中山市悦创房地产投资有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 成立：14年
行业： 金融/投资/证券、房地产
全称： 中山市悦创房地产投资有限公司。

发展阶段

排名：中山房地产开发公司人气排名第5名中山施工技术公司人气排名第3名中山房地产公司人气排名第8名
工资： 60%的岗位拿2-4.5K，2025年较去年下降1%。。
研发： “美术/设计/创意类”需求占18.8%，“农林渔类”占10.6%，“电气/能源/动力类”占4.7%。
招聘： 2025年较2024年增长5%。
要求：学历：大专最多，占40%。经验：1-3年最多，占51.8%。
地区：分布在1个地区，中山占100%。

公司介绍

悦来房地产投资集团专注高品质房地产的开发及管理，经营范围涵盖房地产开发、物业管理、商业
运营以及机电安装、园林建设等领域，是具有前瞻战略思维及深厚发展潜力的综合性房地产开发
商。
目前，集团旗下包括中山市悦创房地产投资有限公司、中山市中环置业有限公司、中山市悦盈
实业投资有限公司、中山市悦盈物业管理有限公司、广州悦来置业有限公司、中山市悦恒商业管理
有限公司、中山市世安机电安装工程有限公司、中山市...

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招聘需求增长速度怎么样（84个在线职位）

管理

增长速度

2025年较2024年

2024：持平0%-
2023：下降24%
2022：增长150%
2021：增长450%

历年招聘：

2020年 4个 2021年 22个 2022年 55个 2023年 42个 2024年 42个 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

中山 85

No.123

中山企业招聘排名 򀀩

说明：中山市悦创房地产投资有限公司招聘需求增长速度怎么样？2020年4个，2021年22个（增长450%），2022年55个（增长150%），2023年42个（下降24%），2024年42个（持平）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

美术/设计/创意类人才需求16个，占18.8%，热招岗位：

中山市悦创房地产投资有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“美术/设计/创意类”需求占18.8%，“农林渔类”占10.6%，“电气/能源/动力类”占4.7%，“咨询/顾问类”占2.4%，“机械/仪器仪表类”占2.4%，“计算机/网络/技术类”占2.4%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共85条）

管理

薪酬概况

薪酬区间: 2K - 15K，其中60%的岗位拿￥2-4.5K

***  ? 2-3K ***  ? 3-4.5K 16.5% 4.5-6K 14.1% 6-8K 7.1% 8-10K 2.4% 10-15K

说明：工资统计来自于近一年85条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

酒店/餐饮/旅游/服务类￥3.1K  建筑/房地产/装饰装修/物业管理类  美术/设计/创意类  市场/公关/媒介类  商业零售类 

中山市悦创房地产投资有限公司工资待遇怎么样？60%的岗位拿2-4.5K，本科工资￥7.0K。与同行业比-57%，酒店/餐饮/旅游/服务类平均工资￥3.1K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

中山市悦创房地产投资有限公司员工工资高吗？为你提供：策划，市场，收银，电工，平面，招商，文案，服务员，营业员，销售，场长，会计，保洁，前台，土建，安装，技师，施工，档案管理，消防，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

酒店/餐饮/旅游/服务类
占了23.5% 23.5%
建筑/房地产/装饰装修/物业管理类
占了21.2% 21.2%
美术/设计/创意类
占了18.8% 18.8%
市场/公关/媒介类
占了17.6% 17.6%

职位地区

中山
占了100% 100%

学历要求

大专
占了40% 40%
高中
占了34.1% 34.1%
不限
占了14.1% 14.1%
初中
占了9.4% 9.4%

经验要求

1-3年
占了51.8% 51.8%
不限
占了35.3% 35.3%
>10年
占了5.9% 5.9%
5-10年
占了4.7% 4.7%

查看详细分析

中山市悦创房地产投资有限公司招聘要求怎么样：中山市悦创房地产投资有限公司都在招什么人？招聘类别酒店/餐饮/旅游/服务类占比最多占23.5%，其次是建筑/房地产/装饰装修/物业管理类占21.2%。什么学历能进？大专占比最多占40%，其次是高中占34.1%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占51.8%，其次是不限占35.3%。工作地区在哪？中山占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。