上海新医联门诊部工资待遇怎么样

上海新医联门诊部有限公司薪资待遇好吗？上海新医联门诊部工资高吗？薪酬区间：￥3K-30K之间，其中61.6%的岗位拿6-10K，2026年较上年+2%。上海新医联门诊部医疗卫生/美容保健类岗位占比最多达98.1%，薪酬￥6-15K占比较高。上海新医联门诊部本科工资￥11.6K。

上海新医联门诊部薪酬区间: 3K - 30K，其中61.6%的岗位拿￥6-10K

1.9% 3-4.5K 7.7% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 21.2% 10-15K 3.8% 15-20K 3.8% 20-30K

说明：上海新医联门诊部有限公司工资统计来自于近一年52条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

￥6-10K

61.6%的岗位拿

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

上海新医联门诊部历年工资变化

￥9.4k 2025年 ￥9.6k 2026年

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀈 49%

与同地区比

򀀈 39%

与同行比

说明：上海地区公司平均工资￥18665 ，上海医疗/护理/卫生行业公司平均工资￥15487

上海新医联门诊部有限公司薪酬区间：3-4.5K占比1.9%，4.5-6K占比7.7%，10-15K占比21.2%，15-20K占比3.8%，20-30K占比3.8%。上海新医联门诊部历年工资变化：2026年平均工资￥9.6K，2025年平均工资￥9.4K。上海新医联门诊部平均工资对比上海地区公司-49%，对比上海医疗/护理/卫生行业公司-39%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

管理

上海新医联门诊部工资按部门统计：医疗卫生/美容保健类最多，岗位工资￥6-15K占比最多

前25%

上海需求排名 򀀩

医疗卫生/美容保健类工资: 82.4%的岗位拿￥6-15K/月

2% 3-4.5K 7.8% 4.5-6K 41.2% 6-8K 19.6% 8-10K 21.6% 10-15K 3.9% 15-20K 3.9% 20-30K

医疗卫生/美容保健类热招岗位

上海新医联门诊部有限公司有哪些部门？根据近一年招聘岗位分析，医疗卫生/美容保健类最多占98.1% ，招聘需求中排名第213。上海新医联门诊部有限公司各部门工资待遇怎么样？医疗卫生/美容保健类82.4%的岗位工资拿￥6-15K。仅供参考。

上海新医联门诊部招聘学历要求：大专最多

5.8% 高中 69.2% 大专 25% 本科

上海新医联门诊部有限公司需要什么学历？大专占比最多，占69.2%，本科占25%，高中（含中专，中技）占5.8%

上海新医联门诊部工资按学历统计

说明：上海新医联门诊部有限公司工资按学历统计，大专工资￥9.0K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

上海新医联门诊部热招岗位工资待遇

上海新医联门诊部有限公司员工工资高吗？为你提供：医师，内科，护士，中医，护理，放射，推拿，针灸，点击查看详细岗位薪资分析。

上海新医联门诊部本科工资待遇（更多）

上海新医联门诊部本科工资：84.7%的人拿￥6-15K

***  ? 6-8K 7.7% 8-10K ***  ? 10-15K 15.4% 20-30K

上海新医联门诊部本科热招岗位

上海新医联门诊部有限公司本科工资怎么样？上海新医联门诊部84.7%的本科岗位拿￥6-15K，8-10K占7.7%，20-30K占15.4%。上海新医联门诊部本科热招岗位有：中医，内科，医师，口腔医生，推拿，普通外科，正畸，治疗师，点击查看详细岗位薪资分析。

上海新医联门诊部员工福利待遇

添加福利

带薪年假五险

上海新医联门诊部员工资一览表/工资排行

职位名称工作地区薪酬↓ (企业发布)

说明： 上海新医联门诊部员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

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医疗质量控制 -14%

彩超 -13%

生命科学 +83%

生命科学研究 +69%

眼科 +55%

医学研究 +11%

物理治疗 -1%

家庭医生 +43%

超声彩色多普勒 -11%

激光医疗 +18%

美容 -14%

医学科研 +5%

激光治疗 +41%

激光手术 +26%

理疗 +16%

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