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公司概况

发展阶段

公司介绍

【总结】专注红外线测温研发十余年

东莞市振海电子科技有限公司,创立于2013年,是领先的二类医疗器械及解决方案供应商,主要从事医疗器械的研发、制造、营销与服务,公司始终坚持以“成为守护家庭健康的*道防线”为服务宗旨,其核心产品红外体温计销售网络遍布全球100多个国家和地区,覆盖近10万家医疗机构和三甲医院,并多次入选政府(中、韩、非)防疫物资采购名录。2020年新冠期间,公司被省政府直接接管,成为了阻碍新冠肺炎病毒传播的重要一环。振海科技始终秉持”以匠心精神,缔造健康生活“的发展之路,向全球医疗市场提供全方位、多样化的产品及解决方案,帮助世界各地人民改善医疗环境。凭借其深厚的技术实力和近二十年的技术积累,以其引领行业发展的前瞻性技术、和产品稳定性和准确性,目前已和德国博朗(BRAUN)、辉瑞制药、惠氏母婴、迈瑞医疗海尔医疗等全球500强企业建立起长期战略合作关系!自主品牌遍布天猫、京东拼多多亚马逊等知名商城;其线下产品广泛销售于老百姓大药房大森林药店、东莞国药、海王星辰等知名连锁药店。公司目前处于蓬勃发展时期,欢迎有志之士踊跃加入公司!提供个人的晋升机会和发展平台。公司品牌:振海康、和泰达品牌口号:为爱而生因准而达5年目标:构建家用医疗器械生态链的平台型企业愿景:成为人类健康生活守护者。使命;为爱打造可信赖家用医疗器械核心价值观:创新、专注、可靠、稳健、和谐、共赢东莞总部及工厂地址:东莞市寮步镇松湖智谷B区B2栋6/8/9楼深圳公司地址:深圳市南山区梦海大道前海华润中心T5栋2209东莞电商仓库:东莞市大岭山镇百仕达科技园6楼

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振海电子招聘需求增长速度怎么样 (12个在线职位)

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增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 增长18%
  • 2024: 增长7%
  • 2023: 下降62%
  • 2022: 增长6%
振海电子历年招聘:
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
说明:东莞市振海电子科技有限公司招聘需求增长速度怎么样?振海电子2021年208个,2022年221个(增长6%),2023年84个(下降62%),2024年90个(增长7%),2025年106个(增长18%)。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

振海电子工资待遇怎么样 (共62条)

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薪酬区间: 3K - 50K,其中85.5%的岗位拿¥6-20K
说明:工资统计来自于近一年62条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
东莞市振海电子科技有限公司工资待遇怎么样?振海电子85.5%的岗位拿6-20K,本科工资¥18.6K。东莞地区工资排名第719,与同行业比+18%,贸易/物流/采购/运输类平均工资¥12.8K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

振海电子热招岗位工资待遇

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振海电子荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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振海电子相关行业标签

职位类别

  • 贸易/物流/采购/运输类
    占了33.3% 33.3%
  • 质量管理类
    占了20.6% 20.6%
  • 销售类
    占了17.5% 17.5%
  • 财务/审计/统计类
    占了15.9% 15.9%

学历要求

  • 本科
    占了50.8% 50.8%
  • 大专
    占了23.8% 23.8%
  • 高中
    占了15.9% 15.9%
  • 不限
    占了6.3% 6.3%

经验要求

  • 不限
    占了54% 54%
  • 3-5年
    占了23.8% 23.8%
  • 1-3年
    占了14.3% 14.3%
  • 5-10年
    占了7.9% 7.9%
查看详细分析

东莞市振海电子科技有限公司招聘要求怎么样:振海电子都在招什么人? 振海电子招聘类别贸易/物流/采购/运输类占比最多占33.3%,其次是质量管理类占20.6%。振海电子什么学历能进?本科占比最多占50.8%,其次是大专占23.8%。工作经验振海电子有什么要求?不限占比最多占54%,其次是3-5年占23.8%。振海电子工作地区在哪?东莞占比最多占88.9%,其次是深圳占11.1%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 2,286万(元)
法定代表: 陈振光
成立时间:
信用代码: 91441900065197692H
注册地址: 广东省东莞市寮步镇民福路6号松湖智谷科研中心2栋801、802、803、804、901室

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