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发展阶段

公司介绍

中国平安保险(集团)股份有限公司(以下简称“中国平安”,“公司”,“集团”)于1988年诞生于深圳蛇口,在各级政府及监管部门、广大客户和社会各界的支持下,成长为我国三大综合金融集团之一,在《福布斯》“全球上市公司2000强”中名列第10位,居全球保险集团*;在美国《财富》世界500强名列第29位,蝉联中国内地混合所有制企业*。中国平安在香港联合交易所主板及上海证券交易所两地上市。截至2017年年底,集团总市值在全球金融集团中排名第6位,全球保险集团市值、品牌*。中国平安致力于成为*的科技型个人金融生活服务集团,坚持“科技引领金融,金融服务生活”的理念,以深化“金融+科技”、探索“金融+生态”为发展模式,聚焦“大金融资产”和“大医疗健康”两大产业,并深度应用于“金融服务、医疗健康、汽车服务、房产金融、城市服务”五大生态圈,为客户创造“专业,让生活更简单”的品牌体验,获得持续的利润增长,向股东提供长期稳定的价值回报。平安集团旗下子公司包括平安寿险、平安产险、平安养老险、平安健康险、平安银行、平安信托、平安证券、平安大华基金等,涵盖金融业各个领域,已发展成为中国少数能为客户同时提供保险、银行及投资等全方位金融产品和服务的金融企业之一。此外,中国平安还积极开拓包括陆金所、平安好医生、金融壹账通、平安好房、壹钱包等在内的金融科技业务,并在规模与用户数方面显著增长。2017年,公司营业收入近1万亿,净利润近1千亿,纳税近1千亿,保险、银行、资产管理等业务板块的各项指标保持领先市场的健康增长。截至2017年12月31日,集团总资产达6.49万亿元,归属母公司股东权益为4,734亿元,个人金融客户数达1.66亿,互联网用户约4.36亿,集团员工约180万人。近10年来,平安在科技领域的投入已经超过500亿元,集团内聚集了超过23000名科技研发人员和500位大数据专家,建立了6大技术研究院,在金融科技、医疗科技、人工智能、区块链、大数据等方面均取得重大突破,人脸识别、智能读片、区块链、智能音乐、智能环保等多项科研成果获全球大奖。凭借先进的科技优势,结合丰富的应用场景,平安陆续孵化出陆金所、平安好医生、平安医保科技、金融壹账通、智慧城市等多个科技创新平台,向社会输出科技服务。其中,智慧城市云平台方案也已在国内数十个城市陆续进行推广,取得显著成果。同时,平安的科技服务已逐步走出中国,区块链、人工智能等多项*科技项目在“一带一路”沿线国家及地区落地,得到国际市场的一致好评,为中国金融科技赢得了良好声誉。作为中国金融保险业中*家引入外资的企业,中国平安拥有完善的治理架构,国际化、专业化的管理团队。公司一直遵循对股东、客户、员工、社会和合作伙伴负责的企业使命和治理原则,在一致的战略、统一的品牌和文化基础上,确保集团整体朝着共同的目标发展。通过建立完备的职能体系,清晰的发展战略,领先的全面风险管理体系,真实、准确、完整、及时、公平对等的信息披露制度,积极、热情、高效的投资者关系服务理念,为中国平安持续稳定的发展提供保障。中国平安秉承“专业创造价值”的文化理念,在为股东、员工、客户创造价值的同时,积极履行企业的社会责任,追求与各利益相关方的合作双赢。2018年是中国平安成立30周年,公司积极响应党中央关于“坚决打赢脱贫攻坚战”和“决胜全面建成小康社会”的伟大号召,全面启动总投入100亿元的“三村建设工程”, 面向“村官、村医、村教”实施产业扶贫、健康扶贫、教育扶贫三大精准脱贫计划。中国平安连续十六年获评“中国*受尊敬企业”称号,连续十年荣获“*具责任感企业”赞誉。

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招聘概况/发展现状 (10个在线职位)

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说明:中国平安人寿保险股份有限公司增城支公司新塘营销服务部招聘需求增长速度怎么样?2026年14个,2024年1个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共13条)

管理
薪酬区间: 4.5K - 50K,其中84.7%的岗位拿¥8-50K
说明:工资统计来自于近一年13条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
中国平安人寿保险股份有限公司增城支公司新塘营销服务部工资待遇怎么样?84.7%的岗位拿8-50K,本科工资¥。与同行业比+33%,销售类平均工资¥23.1K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

相关行业标签

职位类别

  • 销售类
    占了35.7% 35.7%
  • 客户服务类
    占了21.4% 21.4%
  • 经营管理类
    占了21.4% 21.4%
  • 行政/后勤类
    占了21.4% 21.4%

学历要求

  • 大专
    占了64.3% 64.3%
  • 本科
    占了21.4% 21.4%
  • 不限
    占了14.3% 14.3%

经验要求

  • 1-3年
    占了42.9% 42.9%
  • 不限
    占了35.7% 35.7%
  • 3-5年
    占了14.3% 14.3%
  • 5-10年
    占了7.1% 7.1%
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中国平安人寿保险股份有限公司增城支公司新塘营销服务部招聘要求怎么样:中国平安人寿保险股份有限公司增城支公司新塘营销服务部都在招什么人? 招聘类别销售类占比最多占35.7%,其次是客户服务类占21.4%。什么学历能进?大专占比最多占64.3%,其次是本科占21.4%。工作经验有什么要求?1-3年占比最多占42.9%,其次是不限占35.7%。工作地区在哪?广州占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

中国平安人寿保险股份有限公司增城支公司新塘营销服务部公司/职位地址

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
法定代表: 黄志伟
成立时间:
信用代码: 91440101791014117U
注册地址: 广州市增城区宁西街创誉路76号之四B-701、702(自编号)

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服装/服饰 休闲服 纺织 女装 生产
“主要生产开关电源供应器﹑变压器﹑五金制品(计算机电源外壳﹑散热片等)﹑通讯电源﹑工业电源等。 ”
农业 农产品 农业科技 乡村旅游 农产品流通
“智能传感器研发商”

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