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公司概况

发展阶段

公司介绍

深圳市品锐科技有限公司成立于2013年03月11日,主要经营范围为国内贸易等。

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深圳品锐招聘需求增长速度怎么样

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深圳品锐历年招聘:
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
说明:深圳市品锐科技有限公司招聘需求增长速度怎么样?深圳品锐2022年2个,2024年43个,2025年30个(下降30%)。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

深圳品锐研发实力(技术人才需求)

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深圳市品锐科技有限公司技术人才需求怎么样?根据深圳品锐近一年招聘岗位分析,“电子/电器/通信技术类”需求占44%,“计算机/网络/技术类”占12%,“美术/设计/创意类”占8%,“其他(研发和技术类)”占4%,“机械/仪器仪表类”占4%。 仅供参考。

深圳品锐工资待遇怎么样 (共25条)

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薪酬区间: 4.5K - 50K,其中84%的岗位拿¥6-30K
说明:工资统计来自于近一年25条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
深圳市品锐科技有限公司工资待遇怎么样?深圳品锐84%的岗位拿6-30K,本科工资¥12.5K。与同行业比-32%,电子/电器/通信技术类平均工资¥15.7K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

深圳品锐热招岗位工资待遇

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深圳市品锐科技有限公司员工工资高吗?为你提供:结构工程,跟单,产品经理,出纳,外贸业务,普工,cmf,id设计,pe,qe,业务经理,会计,保安,品烟员,拉长,文员,测试员,硬件,设计师,项目工程,点击查看详细岗位薪资分析。

深圳品锐荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

  • 电子/电器/通信技术类
    占了44% 44%
  • 贸易/物流/采购/运输类
    占了16% 16%
  • 客户服务类
    占了12% 12%
  • 工厂生产类
    占了12% 12%

学历要求

  • 大专
    占了68% 68%
  • 高中
    占了16% 16%
  • 不限
    占了8% 8%
  • 初中
    占了4% 4%

经验要求

  • 3-5年
    占了44% 44%
  • 1-3年
    占了40% 40%
  • 不限
    占了16% 16%
查看详细分析

深圳市品锐科技有限公司招聘要求怎么样:深圳品锐都在招什么人? 深圳品锐招聘类别电子/电器/通信技术类占比最多占44%,其次是贸易/物流/采购/运输类占16%。深圳品锐什么学历能进?大专占比最多占68%,其次是高中占16%。工作经验深圳品锐有什么要求?3-5年占比最多占44%,其次是1-3年占40%。深圳品锐工作地区在哪?深圳占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 500万(元)
法定代表: 王钧
成立时间:
信用代码: 91440300063876798D
注册地址: 深圳市宝安区沙井街道沙一社区长兴科技园第9栋二层、三层、四层

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