四川中易钢建筑工程有限公司

公司旗下设立两家具备独立法人资质的建筑企业，结合岗位专业方向、业务板块及用工需求，人员分属对应主体，劳动关系、社保统一由所属公司办理。 一、总承包工程公司 持有建筑工程施工总承包二级、市政公用工程施工总承包二级、地基基础工程专业承包二级、古建筑工程专业承包二级资质。 主营房建总包、市政道路管网、地基处理、仿古建综合总承包项目，长期稳定承接国企、央企各类工程项目，项目业态丰富、回款稳定。 二、钢结构幕墙专业工程公司 具备建筑幕墙工程专业承包一级、建筑装修装饰工程专业承包一级、钢结构工程专业承包二级、机电工程施工总承包二级全套专项资质。 主营钢结构制作安装、高端幕墙一体化、室内外精装、机电配套安装等专项工程，核心合作客户同样以国企、央企为主，精品外立面、精装机电类项目持续落地。企业整体规模20–90人，扁平化管理、无繁琐层级，属于小而精、重实战、重骨干价值的工程团队，面向全专业吸纳综合型优质人才。 我们对人才的核心期待 1. 精通对应专业业务，具备价值创造思维 深耕自身岗位专业能力，吃透行业核心逻辑：造价岗需吃透图纸与清单关联，清晰识别清单盈亏点，善于利用图纸、清单差异合理为公司提质增效；工程管理岗可结合现场实际优化方案、控制成本，各类岗位均不能只做基础执行，要立足专业为公司创造实际收益，具备自主研判、优化方案的专业功底。2. 高效多方统筹沟通，以落地办结为*终目标 具备成熟对外协调能力，可独立对接业主、甲方、审计、监理及各类第三方单位。沟通不以单纯交流为目的，核心是推进事项落地、完成资料报审、顺利签字办结、完善全部手续，能妥善化解对接分歧，保障项目流程顺畅推进。 3. 高度自驱主动，自主统筹全流程工作 公司人员精简，无细分重复岗位，不等待安排、不被动执行。要求员工主动梳理工作计划、前置预判工作难点、自主跟进事项进度，主动补位统筹全链条工作，适配小公司一人统筹多条业务线的工作模式。优先欢迎拥有建筑企业从业经历的人才：大厂标准化体系能够夯实你的专业逻辑与系统化管理思维，同时希望你熟悉中小工程企业“小而全、快落地、全统筹”的工作特点，不局限于单一模块工作，能够全程参与业务从前期对接至收尾交付全周期运作。 大型企业内往往只能负责单一环节，在我司你可全权主导完整业务线，专业能力、综合统筹经验能够充分施展，个人价值直接匹配薪资与晋升空间。 公司深耕国企、央企项目渠道多年，业务持续滚动、经营稳健，用人务实求真，不搞形式内耗。诚邀专业功底扎实、擅长多方协调、主动担当、渴望全方位成长的优秀行业人才携手共赢。