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本科工资待遇怎么样

东莞迎宾馆酒店有限公司本科薪资待遇好吗?本科工资高吗?薪酬区间:¥4.5K-20K之间,其中82.1%的岗位拿6-15K,本科人力资源类岗位占比最多达50%。本科东莞工资¥9.7K。
本科薪酬区间: 4.5K - 20K,其中82.1%的岗位拿¥6-15K
说明:东莞迎宾馆酒店有限公司本科工资统计来自于近一年28条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
¥6-15K
82.1%的岗位拿
?
岗位平均工资

说明:岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据,建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

本科历年工资变化

说明:数据取决于当年在线职位薪酬样本,并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀈 47%

与同地区比

򀀈 36%

与同行比

说明:东莞地区公司本科平均工资¥17580 ,东莞酒店/旅游行业公司本科平均工资¥14697

东莞迎宾馆酒店有限公司本科薪酬区间:4.5-6K占比%,8-10K占比%,15-20K占比%。本科平均工资对比东莞地区公司本科-47%,对比东莞酒店/旅游行业公司本科-36%。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错
管理

本科工资按部门统计:人力资源类最多

东莞迎宾馆酒店有限公司本科有哪些部门?根据近一年招聘岗位分析,,招聘需求中排名第377 ,招聘工资中排名第879 。东莞迎宾馆酒店有限公司本科各部门工资待遇怎么样? 人力资源类%的岗位工资拿¥。 仅供参考。

本科热招岗位工资待遇

东莞迎宾馆酒店有限公司本科员工工资高吗?为你提供:人事,培训,事主管,成本经理,招聘经理,采购,会计,行政,点击查看详细岗位薪资分析。

本科工资按地区统计:东莞招聘需求最多,岗位工资¥6-15K占比最多

东莞工资: 84%的岗位拿¥6-15K/月
说明:东莞迎宾馆酒店有限公司本科分布在哪些城市?本科各地区工资怎么样?仅供参考。

本科员工资一览表/工资排行

职位名称 工作地区 薪酬↓ (企业发布)
说明: 东莞迎宾馆酒店有限公司员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬,仅供参考。

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