苏州广琦晟机电设备有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：50-99人 成立：15年
行业： 贸易/进出口、机械/设备/重工、仪器仪表/工业自动化、多元化业务集团公司
全称： 苏州广琦晟机电设备有限公司。

发展阶段

排名：苏州空气净化设备公司人气排名第16名苏州五金机电工具公司人气排名第28名苏州五金工具公司人气排名第28名苏州钢铁公司人气排名第63名
荣誉：高新技术企业科技型中小企业根据算法标注
工资： 64.6%的岗位拿4.5-10K，2026年较去年下降6%。。
研发： “电子/电器/通信技术类”需求占33.3%，“计算机/网络/技术类”占9.1%，“其他（研发和技术类）”占6.1%。
招聘： 2026年较2025年下降70%。
要求：学历：本科最多，占60.6%。经验：不限最多，占90.9%。
地区：分布在1个地区，苏州占100%。

公司介绍

苏州广琦晟机电设备有限公司专业代理销售——满足各种工况使用的电线电缆及电气标准元件。产品包括国内外优质电线电缆、机电设备、仪器仪表、五金工具。同时供应中高温高压类设备仪表配套用材料，可提供ibr / asme / ce 等认证证书。广琦晟公司主要服务行业有：机械装备、汽车装配、电力、化工、纺织、造纸、矿山、钢铁等。本公司代理的优势品牌有：南洋藤仓（电缆）、科华 ups 、 puls 电源(普尔士）、houghton（好富顿）等。同时我司为 air.health 工业全能空气净化机中国区总代理。本公司以良好的信誉、秉承互利共赢的合作宗旨，与国内外各品牌供应商建立了紧密的合作关系。以精益求精、客户至上的理念服务于广大客户。广琦晟公司将成为您的合作伙伴之一。

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招聘需求增长速度怎么样（8个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：增长1433%
2024：下降77%
2023：下降24%
2022：下降32%

历年招聘：

2021年 25个 2022年 17个 2023年 13个 2024年 3个 2025年 46个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

苏州 7

说明：苏州广琦晟机电设备有限公司招聘需求增长速度怎么样？2025年46个（增长1433%），2024年3个（下降77%），2023年13个（下降24%），2022年17个（下降32%），2021年25个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

苏州广琦晟机电设备有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“电子/电器/通信技术类”需求占33.3%，“计算机/网络/技术类”占9.1%，“其他（研发和技术类）”占6.1%，“机械/仪器仪表类”占6.1%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共31条）

管理

薪酬概况

￥4.5-10K

64.6%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 50K，其中64.6%的岗位拿￥4.5-10K

***  ? 4.5-6K 9.7% 6-8K ***  ? 8-10K 12.9% 10-15K 6.5% 15-20K 6.5% 20-30K 9.7% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年31条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

技工类￥11.9K  电子/电器/通信技术类  质量管理类  客户服务类  经营管理类 

苏州广琦晟机电设备有限公司工资待遇怎么样？64.6%的岗位拿4.5-10K，本科工资￥。与同行业比+4%，技工类平均工资￥11.9K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

苏州广琦晟机电设备有限公司员工工资高吗？为你提供：pr，产品工程，操作工，od，质量，ee，仓管，作业员，普工，运营，采购，项目经理，it专员，人事，会计，副总，厨师，品质主管，品质工程，大客户，点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

技工类
占了39.4% 39.4%
电子/电器/通信技术类
占了33.3% 33.3%
质量管理类
占了24.2% 24.2%
客户服务类
占了18.2% 18.2%

职位地区

苏州
占了100% 100%

学历要求

本科
占了60.6% 60.6%
大专
占了15.2% 15.2%
不限
占了15.2% 15.2%
高中
占了9.1% 9.1%

经验要求

不限
占了90.9% 90.9%
1-3年
占了6.1% 6.1%
5-10年
占了3% 3%

查看详细分析

苏州广琦晟机电设备有限公司招聘要求怎么样：苏州广琦晟机电设备有限公司都在招什么人？招聘类别技工类占比最多占39.4%，其次是电子/电器/通信技术类占33.3%。什么学历能进？本科占比最多占60.6%，其次是大专占15.2%。工作经验有什么要求？不限占比最多占90.9%，其次是1-3年占6.1%。工作地区在哪？苏州占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。