公司介绍：
深圳市碳宝贝电子科技有限公司成立于2015年，总规模近200人，公司以跨境B2C电子商务运营为主，同时涵盖设计、品牌建设和供应链管理等业务，主要经营的品类包括家居、美妆个护、户外休闲运动等产品，与Amazon、Aliexpress、ebay、wish、shopee、lazada等国际电子商务平台紧密合作。公司秉承“传递价值，精彩生活”的愿景，助力中国优质产品，引领全球美好生活，经过不断的创新发展和对产品质量的卓越追求。现已赢得广大顾客的青睐，业务遍及全球。
福利待遇：
1.入职购买五险一金，提供晚餐补助。
2.假日的礼品是必不可少的，生日会等惊喜活动及公司年会哦；
3.假期：享受国家法定节假，婚假、产假、丧假、年休假、带薪公假、带薪病假等；
4.文娱生活丰富，多样化的社团活动；
5.奖励：
1）月度激励：500-5000元；运营能手奖、爆品奖、团队业绩完成奖、销售团队奖、先进模范员工奖、合理话建议奖、质量监督奖、加班延时补贴、全勤奖；
2）年度奖励：国内游、出国游、优秀员工奖、运营冠军奖、进步奖、业绩贡献奖、岗位标兵奖、成长之星奖、敬业奖、勤奋奖、年终奖（运营人员按照团队运营业绩全年毛利进行分配，职能人员按KPI考核分配，多劳多得）；
6.舒适，和谐的办公环境，人性化、现代化的管理理念，前瞻性的经营理念。
晋升体系：
1.管理通道：运营专员-代组长-组长-代主管-主管-代经理-经理-代总监-总监；
2.内训体系：
1）新人上岗培训：公司制度培训+工作流程培训+产品培训+赛盒培训+通用软件培训；
2）导师组长制培养：账号指导+运营指导+疑难解答。
3）培训会：
运营王牌之路培训、每月分享会+定期考试会+坚果云盘资料库；
4）外部学习会：跨部门培训：物流+采购+开发+仓库+行政等；跨部门培训：物流+采购+开发+仓库+行政等；交流会：外派学习交流+外出学习基金。
内容由
提供
恭喜您，提交成功！
您的编辑正在审核中，1个工作日内，会以邮件通知您结果
提交失败。
