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公司概况

发展阶段

公司介绍

【总结】主要从事送电工程设计、配电工程设计、新能源工程设计及电力系统规划等业务。

杭州鸿晟电力设计咨询有限公司系杭州经纬信息技术股份有限公司旗下子公司。公司成立于2013年,是一家专业从事电力规划咨询、电力勘测设计、EPC总承包和综合能源服务的解决方案提供商公司为*高新技术企业,现拥有电力行业设计专业甲级资质、新能源发电专业设计乙级资质、工程勘察乙级资质和工程咨询单位乙级资质。主要承担输变电、配电网、综合能源等电力工程的技术咨询、勘测设计及总承包业务。 公司坚持多区域协同发展的战略,业务范围覆盖遍及浙江、江苏、江西、湖南、湖北、重庆、山东、内蒙、河北、陕西等省市,与国家电网、内蒙电网、南方电网国家电投等电力企业和电力用户建立了良好的合作关系。 公司始终秉承“质量*、精益求精”的经营理念,坚持紧跟国家能源战略,在电力发展领域中不断开拓创新,为电力企业和电力用户提供“安全、经济、高效”的项目服务。

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招聘需求增长速度怎么样 (18个在线职位)

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增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 增长127%
  • 2024: 下降73%
  • 2023: 增长188%
  • 2022: 增长482%
历年招聘:
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
说明:杭州鸿晟电力设计咨询有限公司招聘需求增长速度怎么样?2021年17个,2022年99个(增长482%),2023年285个(增长188%),2024年77个(下降73%),2025年175个(增长127%)。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

研发实力(技术人才需求)

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杭州鸿晟电力设计咨询有限公司技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“电气/能源/动力类”需求占56.1%,“电子/电器/通信技术类”占17.1%,“计算机/网络/技术类”占9.8%,“咨询/顾问类”占4.9%,“其他(研发和技术类)”占2.4%,“机械/仪器仪表类”占2.4%。 仅供参考。

工资待遇怎么样 (共41条)

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薪酬区间: 3K - 50K,其中65.9%的岗位拿¥10-20K
说明:工资统计来自于近一年41条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
杭州鸿晟电力设计咨询有限公司工资待遇怎么样?65.9%的岗位拿10-20K,本科工资¥13.0K。与同行业比-15%,电气/能源/动力类平均工资¥13.3K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

热招岗位工资待遇

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杭州鸿晟电力设计咨询有限公司员工工资高吗?为你提供:变电二次,销售,土建,助理工程,电工,规划,变电一次,电气,结构工程,运维,项目经理,一次设计,产品经理,内审,咨询师,商务经理,实习生,嵌入式,市场,拓展,点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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相关行业标签

职位类别

  • 电气/能源/动力类
    占了58.3% 58.3%
  • 客户服务类
    占了18.3% 18.3%
  • 电子/电器/通信技术类
    占了18.3% 18.3%
  • 建筑/房地产/装饰装修/物业管理类
    占了13.3% 13.3%

学历要求

  • 不限
    占了43.3% 43.3%
  • 本科
    占了33.3% 33.3%
  • 大专
    占了23.3% 23.3%

经验要求

  • 不限
    占了55% 55%
  • 3-5年
    占了23.3% 23.3%
  • 1-3年
    占了11.7% 11.7%
  • 5-10年
    占了10% 10%
查看详细分析

杭州鸿晟电力设计咨询有限公司招聘要求怎么样:杭州鸿晟电力设计咨询有限公司都在招什么人? 招聘类别电气/能源/动力类占比最多占58.3%,其次是客户服务类占18.3%。什么学历能进?不限占比最多占43.3%,其次是本科占33.3%。工作经验有什么要求?不限占比最多占55%,其次是3-5年占23.3%。工作地区在哪?杭州占比最多占70%,其次是佛山占13.3%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 1,001万(元)
法定代表: 叶肖华
成立时间:
信用代码: 91330110060967918A
注册地址: 浙江省杭州市余杭区良渚街道古墩路1899号A1幢6楼630室

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