中央商场工资待遇怎么样

南京中央商场（集团）股份有限公司薪资待遇好吗？中央商场工资高吗？薪酬区间：￥2K-30K之间，其中54.2%的岗位拿4.5-15K，2026年较上年+50%。中央商场经营管理类岗位占比最多达27.3%，薪酬￥4.5-30K占比较高。中央商场本科工资￥13.4K，硕士￥17.5K，应届生￥3.1K。中央商场南京工资￥13.9K，徐州￥8.1K。

中央商场薪酬区间: 2K - 30K，其中54.2%的岗位拿￥4.5-15K

12.7% 2-3K 7.8% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K 12% 6-8K ***  ? 10-15K 8% 15-20K 8.5% 20-30K

说明：南京中央商场（集团）股份有限公司工资统计来自于近一年410条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

￥4.5-15K

54.2%的岗位拿

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

中央商场历年工资变化

￥8.1k 2021年 ￥8.8k 2022年 ￥7.6k 2023年 ￥8.6k 2024年 ￥7.6k 2025年 ***  ? 2026年

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀈 28%

与同地区比

򀀈 20%

与同行比

说明：南京地区公司平均工资￥13476 ，南京批发/零售行业公司平均工资￥12164

南京中央商场（集团）股份有限公司薪酬区间：2-3K占比12.7%，3-4.5K占比7.8%，6-8K占比12%，15-20K占比8%，20-30K占比8.5%。中央商场历年工资变化：2021年平均工资￥8.1K，2022年平均工资￥8.8K，2023年平均工资￥7.6K，2024年平均工资￥8.6K，2025年平均工资￥7.6K。中央商场平均工资对比南京地区公司-28%，对比南京批发/零售行业公司-20%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

管理

中央商场工资按部门统计：经营管理类最多，岗位工资￥4.5-30K占比最多

经营管理类工资: 91.1%的岗位拿￥4.5-30K/月

15.2% 4.5-6K 9.8% 6-8K 11.6% 8-10K 15.2% 10-15K 14.3% 15-20K 25% 20-30K 6.3% 30-50K

经营管理类热招岗位

南京中央商场（集团）股份有限公司有哪些部门？中央商场各部门工资高吗？根据近一年招聘岗位分析，经营管理类91.1%的岗位工资为￥4.5-30K。仅供参考

中央商场招聘学历要求：本科最多

0.2% 初中 8% 高中 22.4% 大专 40% 本科 0.2% 硕士 29% 不限

南京中央商场（集团）股份有限公司需要什么学历？本科占比最多，占40%，不限占29%，大专占22.4%，高中（含中专，中技）占8%，初中占0.2%，硕士占0.2%

中央商场工资按学历统计

说明：南京中央商场（集团）股份有限公司工资按学历统计，大专工资￥11.5K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

中央商场热招岗位工资待遇

南京中央商场（集团）股份有限公司员工工资高吗？为你提供：招商，实习生，法务，市场，运营，财务，营运，店员，点击查看详细岗位薪资分析。

中央商场本科工资待遇（更多）

中央商场本科工资：59.2%的人拿￥4.5-15K

4.9% 2-3K ***  ? 4.5-6K 9.1% 6-8K 10.4% 8-10K ***  ? 10-15K 12.8% 15-20K 17.1% 20-30K

中央商场本科热招岗位

南京中央商场（集团）股份有限公司本科工资怎么样？中央商场59.2%的本科岗位拿￥4.5-15K，2-3K占4.9%，6-8K占9.1%，8-10K占10.4%，15-20K占12.8%，20-30K占17.1%。中央商场本科热招岗位有：法务，招商，监察，管培生，财务，运营，人事，人力，点击查看详细岗位薪资分析。

中央商场应届生工资待遇（更多）

中央商场应届生工资：83.9%的人拿￥2-4.5K

74.2% 2-3K 9.7% 3-4.5K 9.7% 4.5-6K 3.2% 6-8K 3.2% 8-10K

中央商场应届生热招岗位

南京中央商场（集团）股份有限公司应届生工资怎么样？中央商场83.9%的应届生岗位拿￥2-4.5K，2-3K占74.2%，3-4.5K占9.7%，4.5-6K占9.7%，6-8K占3.2%，8-10K占3.2%。中央商场应届生热招岗位有：实习生，结算，财务，企划，新媒体，运营，人事，人力，点击查看详细岗位薪资分析。

中央商场工资按地区统计：南京招聘需求最多，岗位工资￥2-30K占比最多

南京工资: 92.4%的岗位拿￥2-30K/月

21.2% 2-3K 8.2% 6-8K 9.6% 8-10K 19.2% 10-15K 13.7% 15-20K 20.5% 20-30K 4.8% 30-50K

地区热招岗位

说明：南京中央商场（集团）股份有限公司分布在哪些城市？中央商场各地区工资怎么样？根据近一年招聘岗位分析，南京92.4%的岗位工资为￥2-30K。仅供参考。

中央商场，中商集团员工福利待遇

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中央商场员工资一览表/工资排行

职位名称

选择地区

薪酬↓ (企业发布) 薪酬 (用户分享)

法务总监南京 15K - 30K - 平均工资
监察总监/经理南京 15K - 30K - 平均工资
监察总监南京 20K - 30K - 平均工资
法务总监/经理南京 15K - 30K - 平均工资
高级法务经理南京 18K - 30K - 平均工资
商业总经理南京 30K - 35K - 平均工资
法务总监南京 20K - 30K - 平均工资
招商总监南京 25K - 30K - 平均工资
副总经理南京 25K - 45K - 平均工资
门店总经理/储备总南京 30K - 45K - 平均工资
招商总监/经理南京 15K - 25K - 平均工资
门店总经理/储备店总南京 30K - 45K - 平均工资
综合体总经理南京 30K - 60K - 平均工资
招商总监/副总南京 10K - 30K - 平均工资
总经理南京 25K - 50K - 平均工资

说明： 中央商场员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

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零售 -3%

购物中心 +21%

零售连锁 +11%

新零售 +9%

城市更新 -5%

老字号 -8%

商业中心 +24%

城市建设 +13%

旅游地产 +66%

轻资产运营 +26%

商业空间 +63%

商业地产 -52%

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