崇仁医疗

崇仁集团本着创办人李清昭先生「互赢政策、创新、满意度和卓越」（WISE Approach）的经营理念与维系客户、厂商及员工关系的*高指导原则。
自1986年成立以来，专注在呼吸治疗领域，致力于发展呼吸接口技术产品，与呼吸治疗专业人员密切合作，共同开发与提供高质量的产品，在全公司七百多名员工兢兢业业地经营之下，每年制造数以千万计的呼吸急救、呼吸治疗、麻醉、呼吸辅助及呼吸训练等产品。
从产品研发、制程技术、品保、营销与客户服务，结合坚实的协力伙伴，提供优良产品及技术服务，以真诚之心营造互利关系，让彼此相互成长。
崇仁集团力求进步，矢命为用户提供安全可靠的产品。多项产品不是市场*，更是*，并在1995年领先国际同业取得 ISO 9001, EN46001及CE认证，在国际业界之间倍受推崇，取得坚实的基础与地位。
崇仁（厦门）医疗器械有限公司是一家专精于呼吸治疗、呼吸急救器械之研发、制造及具备整套产销的专业厂商。公司秉持以客户为导向的设计理念不断创新，务求为顾客提供安全可靠的产品。坚持以人为本的管理理念，为所有员工创造良好的工作环境和激励机制，激发全体员工为“让每个生命活得更健康”的公司愿景及对人类的健康生活做贡献。
【薪 酬 福 利】
1.五天制八小时
2.社会保险（养老、医疗、工伤、失业、生育）住房公积金；
3.团体商业保险（人身意外保险、意外伤害医疗保险、意外医疗住院津贴）；
4.各种带薪假期（年假、婚假、产假、陪产假、丧假等）；
5.免费工作餐、年终奖金、夜班补贴、加班费、生日节日礼金、婚嫁喜金等；
6.多元化职业培训（入职培训、岗位技能培训、自助学习系统、年度拓展等；
7.年度旅游、体检等
8.免费班车接送（集美-杏林-海沧-公司 龙池-公司）
【招聘流程】
1.您的简历会我们将认真评估，如果合适我们将会在7个工作日之内和您联系面试事宜。如果我们未能及时给您回复邮件，希望您能够理解，感谢您的关注和支持。
2.面试由人力资源进行初试，由用人单位进行复试，面试中需要您带身份证原件和水笔一根
3.录用员工我们会电话通知，并发放正式的Offer邮件，确定入职需准备的手续。
4.入职时新员工与公司签订正式的劳动合同，我们会为新员工进行试用期跟踪，保障和调整新员工初来乍到的陌生感。