四川泰仁律师事务所怎么样

公司概况

发展阶段

排名： Chengdu人才盘点公司人气排名第2名 Chengdu不良资产管理公司人气排名第2名 Chengdu知识产权公司人气排名第54名 Chengdu律师事务所/法律服务人气排名第65名
工资： 76.3%的岗位拿10-50K，2026年较去年增长21%。。
招聘： 2026年较2025年下降37%。
要求：学历：大专最多，占86.8%。经验：不限最多，占50.2%。
地区：分布在14个地区，成都占17.4%，长沙占9.8%，重庆占6.4%，合肥占5.7%。

公司介绍

四川泰仁律师事务所

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招聘需求增长速度怎么样（67个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：增长190%
2024：增长3167%
2023：持平0%-

历年招聘：

2022年 3个 2023年 3个 2024年 98个 2025年 284个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

成都 15 福州 6 贵阳 6 苏州 4 合肥 4 长沙 4

说明：四川泰仁律师事务所招聘需求增长速度怎么样？2025年284个（增长190%），2024年98个（增长3167%），2023年3个（持平），2022年3个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共265条）

管理

薪酬概况

￥10-50K

76.3%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 50K，其中76.3%的岗位拿￥10-50K

1.1% 3-4.5K 6% 6-8K 15.5% 8-10K ***  ? 10-15K 2.3% 15-20K 2.3% 20-30K ***  ? 30-50K

说明：工资统计来自于近一年265条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

销售类￥17.5K  法律类  技工类  人力资源类  客户服务类 

四川泰仁律师事务所工资待遇怎么样？76.3%的岗位拿10-50K，本科工资￥。成都地区工资排名第638，与同行业比+61%，销售类平均工资￥17.5K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

四川泰仁律师事务所员工工资高吗？为你提供：谈案顾问，律所，城市经理，律师，销售，法律，运营，新媒体，信息，培训，开单，招聘专员，大客户，投放，案子，sem，优化师，前端，推广，直播，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

销售类
占了64.9% 64.9%
法律类
占了43% 43%
技工类
占了16.2% 16.2%
人力资源类
占了12.5% 12.5%

职位地区

学历要求

大专
占了86.8% 86.8%
本科
占了10.2% 10.2%
不限
占了3% 3%

经验要求

不限
占了50.2% 50.2%
1-3年
占了42.3% 42.3%
3-5年
占了5.7% 5.7%
5-10年
占了1.9% 1.9%

查看详细分析

四川泰仁律师事务所招聘要求怎么样：四川泰仁律师事务所都在招什么人？招聘类别销售类占比最多占64.9%，其次是法律类占43%。什么学历能进？大专占比最多占86.8%，其次是本科占10.2%。工作经验有什么要求？不限占比最多占50.2%，其次是1-3年占42.3%。工作地区在哪？成都占比最多占17.4%，其次是长沙占9.8%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。