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专注于电气安全及节能运维综合解决方案的专业公司

公司概况

发展阶段

公司介绍

【总结】专注于电气安全及节能运维综合解决方案的专业公司

南京亚派科技股份有限公司,简称“亚派科技”,公司总部坐落在江苏省南京市江北新区,专业从事电气安全与综合节能解决方案。

公司自2004年成立以来,经过多年的积累,已成为研发、生产、销售及售后服务于一体的高新技术企业,产品覆盖“低压电器”、“电能质量”、“能量回馈”、“储能系统”、“智能家居”、“运维平台”、“空调节能”等大类,主要应用集中在“建筑配电安全及能效管理”、“轨道交通智慧能源管控”、“医院智慧后勤与运维服务”、“工业节能与智慧运维”等领域,积累了地产建筑、轨道交通、医疗卫生、数据中心等数千个客户。

亚派科技坚持对用电安全与节能技术的聚焦、核心产品的研发及技术转化,长期与国内外著名高校及科研机构合作,获得了百余项国家专利技术和软件著作权,建立了省市级认证的企业及工程技术中心,并参与了多项国家标准与行业标准的制定。

以技术创新为基础,以客户需求为导向,专业专注地发展企业、服务客户是亚派科技的目标与追求。

选择亚派的理由:
1、如果你的目标是赚钱,请选择我们;
2、如果你的目标是有所成长,选择我们,经过亚派公司的专业培养,分层次、分类别、有计划、有步骤的开展各类培训,从专业知识到专业技能,你都会有质的飞跃提升;
3、如果你的目标是个人发展,选择我们,亚派公司会给你打造Y型职业发展通道,为你的发展与晋升提供综合提升方案;
4、如果你的目标是认识更多的朋友,选择我们,亚派公司有一帮活力满满颜值爆棚的小伙伴,等你来撩;
5、如果你想用自己的努力投资一个“潜力股”,选择我们,我们有员工股权激励计划,只要你能跟我们一起走下去,我们就有机会一起去当“股东”;
6、如果你想找一个细分领域专业的公司,选择我们,在综合节能领域,我们暂时还没见到比我们更专注、更专业的公司,我们的目标是成为享誉国际的综合节能解决方案服务商!

选择亚派的前提:
1、我们现在是一家高速发展的高科技公司,你要做好准备,跟我们一起拼搏,付出不亚于任何人的努力;
2、你善于学习吗?进入这个行业,学习能力是我们的核心竞争力,学习也是我们日常工作中很重要的一部分,能够跟我们一起走下去的,一定是疯狂热爱学习的人;
3、我们要打造管理成熟度高的公司,我们对自己的管理要求也很严格,如果您能接受我们的管理理念,欢迎您来!



公司福利待遇:

Ø 五险一金:养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金;

Ø 国家法定节假日及带薪年假,五天工作制,双休;

Ø 提供工作餐,提供员工年度体检;

Ø 员工股权激励;

Ø 年度激励奖金;

Ø 技术和管理双通道职业发展机制;

Ø 不定期的组织员工活动,节假日福利;

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亚派科技招聘需求增长速度怎么样 (21个在线职位)

管理
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增长速度
2025年较2024年
  • 2024: 下降18%
  • 2023: 增长33%
  • 2022: 下降48%
  • 2021: 增长24%
亚派科技历年招聘:
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
亚派科技校园招聘 & 高学历人才需求
硕士 1
说明:南京亚派科技股份有限公司招聘需求增长速度怎么样?亚派科技2020年131个,2021年162个(增长24%),2022年84个(下降48%),2023年112个(增长33%),2024年92个(下降18%)。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

亚派科技硕士岗位人才需求分析

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增长速度
2025年较2024年
  • 2024: 下降88%
  • 2023: 增长433%
  • 2022: 增长50%
  • 2021: 下降67%
亚派科技硕士历年招聘:
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
南京亚派科技股份有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样?亚派科技历年硕士招聘职位量:2020年6个,2021年2个(下降67%),2022年3个(增长50%),2023年16个(增长433%),2024年2个(下降88%)。

亚派科技博士岗位人才需求分析

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暂无
增长速度
亚派科技博士历年招聘: 2025年
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
南京亚派科技股份有限公司博士招聘需求增长速度怎么样?亚派科技历年博士招聘职位量:2020年1个,2021年1个(下降67%),2025年1个(增长500%)。

亚派科技研发实力(技术人才需求)

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南京亚派科技股份有限公司技术人才需求怎么样?根据亚派科技近一年招聘岗位分析,“电子/电器/通信技术类”需求占37.5%,“计算机/网络/技术类”占25%,“电气/能源/动力类”占20.5%,“其他(研发和技术类)”占4.5%,“机械/仪器仪表类”占2.7%,“医疗卫生/美容保健类”占1.8%。 仅供参考。

亚派科技工资待遇怎么样 (共113条)

管理
薪酬区间: 4.5K - 50K,其中65.5%的岗位拿¥10-30K
说明:工资统计来自于近一年113条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
南京亚派科技股份有限公司工资待遇怎么样?亚派科技65.5%的岗位拿10-30K,本科工资¥20.9K。南京地区工资排名前30%,与同行业比+54%,销售类平均工资¥19.1K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

亚派科技热招岗位工资待遇

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南京亚派科技股份有限公司员工工资高吗?为你提供:销售,售前,大客户,客户经理,暖通,质量,硬件,java,产品经理,开发工程师,运营,人事,工艺工程,行政,副总,研发专家,研发工程师,研发经理,软件开发,软件研发,点击查看详细岗位薪资分析。

亚派科技相关行业标签

职位类别

  • 销售类
    占了53.6% 53.6%
  • 电子/电器/通信技术类
    占了37.5% 37.5%
  • 计算机/网络/技术类
    占了25% 25%
  • 电气/能源/动力类
    占了20.5% 20.5%

学历要求

  • 本科
    占了58.9% 58.9%
  • 大专
    占了28.6% 28.6%
  • 硕士
    占了9.8% 9.8%
  • 高中
    占了0.9% 0.9%

经验要求

  • 3-5年
    占了45.5% 45.5%
  • 不限
    占了24.1% 24.1%
  • 5-10年
    占了21.4% 21.4%
  • 1-3年
    占了8.9% 8.9%
查看详细分析

南京亚派科技股份有限公司招聘要求怎么样:亚派科技都在招什么人? 亚派科技招聘类别销售类占比最多占53.6%,其次是电子/电器/通信技术类占37.5%。亚派科技什么学历能进?本科占比最多占58.9%,其次是大专占28.6%。亚派科技学历要求高吗?硕士占9.8%,博士占0.9%。工作经验亚派科技有什么要求?3-5年占比最多占45.5%,其次是不限占24.1%。亚派科技工作地区在哪?南京占比最多占73.2%,其次是乌鲁木齐占3.6%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 7,147.14万(元)
法定代表: 石泉
成立时间:
信用代码: 91320191759492709J
注册地址: 南京江北新区新科四路4-8号

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光伏逆变器 逆变器 储能 风力发电
压力容器 压力容器制造 压力管道安装 管道安装
充电线 仪器/仪表 网络设备 ODM
电子厂/电子 MID产品 IC 半导体
EMS 仪器/仪表 工业自动化 衰减器
电子厂/电子 触摸屏 电容 背光源
传感器 工业自动化 物联网 物联网系统
软性电路板 芯片 电路板 薄膜开关
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