招聘要求（2个在线职位）

按地区统计 

增长速度

2026年较2025年

2025：增长340%
2024：增长25%
2023：下降71%
2022：下降60%

历年招聘： 2026年比2025年少18个职位

2021年 35个 2022年 14个 2023年 4个 2024年 5个 2025年 22个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

质量工程师/项目工程师

台州 | 大专以上 | 全职 | 5千-1万

25天前

汽车测试工程师

上海 | 本科以上 | 全职 | 1-1.5万

2026-05-19

工资待遇怎么样（共21条）

薪酬区间: 4.5K - 50K，其中52.4%的岗位拿￥6-10K

4.8% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 23.8% 10-15K 9.5% 15-20K 4.8% 20-30K 4.8% 30-50K

历年工资

￥14.6k 2021年 ￥23.5k 2022年 ￥11.4k 2024年 ***  ? 2025年

声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

招聘学历要求：本科最多

14.3% 高中 38.1% 大专 47.6% 本科

高蓓珥派珀管理咨询（上海）有限公司需要什么学历？本科占比最多，占47.6%，大专占38.1%，高中（含中专，中技）占14.3%

工资按学历统计

说明：高蓓珥派珀管理咨询（上海）有限公司工资按学历统计，大专工资￥9.1K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

招聘经验要求：不限最多

14.3% 1-3年 85.7% 不限

高蓓珥派珀管理咨询（上海）有限公司经验要求高吗？不限占比最多占85.7%，1-3年占14.3%

工资按经验统计

说明：高蓓珥派珀管理咨询（上海）有限公司工资按经验统计，1-3年工资￥8.3K，不限工资￥12.8K

人员结构：质量管理类最多

电子/电器/通信技术类 14.3%(3) 򀀩

高蓓珥派珀管理咨询（上海）有限公司有哪些部门？质量管理类最多，占57.1%，机械/仪器仪表类占42.9%，工厂生产类占23.8%，项目管理类占23.8%，电子/电器/通信技术类占14.3%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。

热招岗位工资待遇

高蓓珥派珀管理咨询（上海）有限公司员工工资高吗？为你提供：测试工程，质量，项目工程，标定工程师，检验，组长，可靠性测试，实验室助理，点击查看详细岗位薪资分析。

工作地区：主要分布在上海，台州

上海￥11.9K 42.9%(9) 򀀩

台州￥13.8K 28.6%(6) 򀀩

说明：高蓓珥派珀管理咨询（上海）有限公司在哪些城市有办公地点？主要分布如下：上海占42.9%，台州占28.6%，统计依赖近一年招聘职位，仅供参考。

公司发展前景怎么样

历年在招岗位地区分布

6 2021 2 2022 3 2023 4 2024 5 2025 2 2026

高蓓珥派珀管理咨询（上海）有限公司就业前景分析：2026年高蓓珥派珀管理咨询（上海）有限公司在招地区2个，比2025年少3个地区

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管理咨询 -29%

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高蓓珥派珀管理咨询（上海）有限公司

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