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成都赢星教育咨询有限公司
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成都
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文化创意
///
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薪酬分析
本科 31%
人才要求
计算机/ 34%
研发实力
5
竞品
6 个
招聘
招聘要求
(6个在线职位)
?
增长速度
2026年较2025年
2025:
增长883%
2024:
增长50%
2023:
增长33%
历年招聘:
2026年比2025年少44个职位
2022年
3个
2023年
4个
2024年
6个
2025年
59个
2026年
?
***
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
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2026-09-04
工资待遇怎么样
(共29条)
薪酬区间: 2K - 15K,其中82.8%的岗位拿¥6-15K
3.4%
2-3K
6.9%
3-4.5K
6.9%
4.5-6K
***
?
6-8K
13.8%
8-10K
***
?
10-15K
历年工资
声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。
数据不准确?我要纠错
招聘学历要求:大专最多
3.4%
高中
65.5%
大专
31%
本科
成都赢星教育咨询有限公司需要什么学历?大专占比最多,占65.5%,本科占31%,高中(含中专,中技)占3.4%
工资按学历统计
大专
¥8.2K
本科
说明:成都赢星教育咨询有限公司工资按学历统计,大专工资¥8.2K,想知道其他学历工资,请点击详细页查看
招聘经验要求:不限最多
13.8%
1-3年
27.6%
3-5年
6.9%
5-10年
51.7%
不限
成都赢星教育咨询有限公司经验要求高吗?不限占比最多占51.7%,3-5年占27.6%,1-3年占13.8%,5-10年占6.9%
工资按经验统计
1-3年
¥6.6K
3-5年
¥11.6K
5-10年
¥12.5K
不限
¥7.9K
说明:成都赢星教育咨询有限公司工资按经验统计,1-3年工资¥6.6K,3-5年工资¥11.6K,5-10年工资¥12.5K,不限工资¥7.9K
人员结构:教育/培训类最多
教育/培训类
51.7%(15)
客户服务类
37.9%(11)
计算机/网络/技术类
34.5%(10)
经营管理类
24.1%(7)
市场/公关/媒介类
20.7%(6)
文体/影视/写作/媒体类
20.7%(6)
在校学生类
13.8%(4)
销售类
13.8%(4)
咨询/顾问类
6.9%(2)
人力资源类
3.4%(1)
展开更多
成都赢星教育咨询有限公司有哪些部门?教育/培训类最多,占51.7%,客户服务类占37.9%,计算机/网络/技术类占34.5%,经营管理类占24.1%,市场/公关/媒介类占20.7%。 数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。
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公司发展前景怎么样
历年在招岗位地区分布
1
2022
1
2023
1
2024
1
2025
1
2026
成都赢星教育咨询有限公司就业前景分析:2026年成都赢星教育咨询有限公司在招地区1个 ,与2025持平
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