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公司概况

发展阶段

公司介绍

 Kuta是一家专注于中高端人才招聘的人力资源服务供应商。公司成立于2007年,总部位于上海。 Kuta是国内新锐的专业人力资源服务商,拥有一流的顾问和庞大的人力资源网络,更对跨国公司的人才招聘需求有深刻的理解。Kuta以国家相关人事政策为依据,以推动双向选择,力求双方满意为宗旨,为客户寻访中高级管理人才和技术人才,竭诚为客户提供专业化、规范化、高效率、高质量满意服务。Kuta的核心客户群,主要集中在已进入中国市场的跨国公司、*的外企、知名的中国大企业和更多成长迅速的新兴企业。Kuta尤其擅长为企业推荐中、高层职位和关键技术职位等,而为工业、建筑、工程、项目等引入高端的管理、技术人才,是Kuta的强项。Kuta在工业技术、工程技术服务、油气、海洋工程及船舶、质量检验、检测、认证及质量服务等行业和领域,凭籍令人赞叹的寻访能力,于上述主要行业的人才搜寻与推荐等业绩斐然,并一直致力于成为客户的中、高端人才招聘强有力的合作伙伴。

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招聘概况/发展现状 (15个在线职位)

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说明:上海古怡企业管理咨询有限公司招聘需求增长速度怎么样?2021年12个,2025年8个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共26条)

管理
薪酬区间: 6K - 50K,其中69.2%的岗位拿¥10-20K
说明:工资统计来自于近一年26条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
上海古怡企业管理咨询有限公司工资待遇怎么样?69.2%的岗位拿10-20K,本科工资¥17.2K。与同行业比-9%,人力资源类平均工资¥15.6K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

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上海古怡企业管理咨询有限公司员工工资高吗?为你提供:人力,猎头,销售,人事,招聘专员,bd,大客户,资源专员,资源主管,ea,te,储备干部,储备经理,工程项目,总经理,招聘经理,法务,管理储备,财务,项目开发,点击查看详细岗位薪资分析。

相关行业标签

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职位类别

  • 人力资源类
    占了73.1% 73.1%
  • 销售类
    占了38.5% 38.5%
  • 客户服务类
    占了11.5% 11.5%
  • 经营管理类
    占了11.5% 11.5%

学历要求

  • 本科
    占了80.8% 80.8%
  • 大专
    占了19.2% 19.2%

经验要求

  • 1-3年
    占了34.6% 34.6%
  • 不限
    占了34.6% 34.6%
  • 3-5年
    占了23.1% 23.1%
  • 5-10年
    占了7.7% 7.7%
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上海古怡企业管理咨询有限公司招聘要求怎么样:上海古怡企业管理咨询有限公司都在招什么人? 招聘类别人力资源类占比最多占73.1%,其次是销售类占38.5%。什么学历能进?本科占比最多占80.8%,其次是大专占19.2%。工作经验有什么要求?1-3年占比最多占34.6%,其次是不限占34.6%。工作地区在哪?上海占比最多占88.5%,其次是北京占7.7%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 200万(元)
法定代表: 李伟
成立时间:
信用代码: 91310230669422352H
注册地址: 上海市崇明区北沿公路2111号3幢723-64室(上海崇明森林旅游园区)

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