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公司概况

发展阶段

公司介绍

史密斯集团是一家跨国技术(工业)企业,并已于伦敦证券交易所上市。在提高安全性、保护健康和提高生产率的先进技术实际应用方面,本公司位列全球*行列。我们将技术带入生活,并致力于打造一个更安全,更健康,更卓有成效的世界。



史密斯集团拥有22000多名员工,集团下面的五个分部(John Crane、Smiths Medical 、Smiths Detection、Smiths Interconnect 和 Flex-Tek)经营范围遍布全球50多个国家。160多年来,本公司始终走在技术的*前沿,本公司的产品和服务每天都与数百万人的生活息息相关。



我们将*尖端的技术融入了创新性解决方案的设计、制造中,使这些解决方案达到客户需求。从医疗保健、能源及石化,到威胁与违禁品检测、电信和设备制造——在各个应用和终端市场中,我们都贯彻着这一点,我们的产品和服务对客户的经营往往至关重要,同时,我们的专利技术和高水平服务也帮助客户创造竞争优势。



关于史密斯英特康


Smiths Interconnect 是*的电子元器件、连接器、微波元器件,子系统以及射频产品生产商。旗下产品多应用于商用航空、、航空航天、医疗、铁路、半导体测试、无线通讯以及工业市场等领域负责连接、保护以及控制等关键程序。Smiths Interconnect 集团拥有8个产品品牌,分别是 EMC、 RF Labs、Lorch、 Hypertac、 IDI、TRAK、TECOM和 Millitech。当在严苛的应用环境中需要高品质,高稳定性的电气连接系统解决方案,Smiths Interconnect 就代表着非同一般的高性能表现


关于史密斯英特康 - 苏州


英特康苏州厂自2006年9月在苏州工业园区落成,公司注册名为安拓锐高新测试技术(苏州)有限公司,属外商独资企业,主要设计、开发,制造和组装半导体测试设备和原材料等。在为全球的半导体市场提供弹簧探针技术方面,是*的领先者。工厂已获得ISO-9001, ISO-14001 和 OHSAS-18001认证。拥有超过30项的专利,在2012年被授予“江苏省半导体设备研究中心”的称号。

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招聘概况/发展现状 (14个在线职位)

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说明:安拓锐高新测试技术(苏州)有限公司招聘需求增长速度怎么样?2025年10个,2026年13个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共24条)

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薪酬区间: 4.5K - 50K,其中66.6%的岗位拿¥6-15K
说明:工资统计来自于近一年24条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
安拓锐高新测试技术(苏州)有限公司工资待遇怎么样?66.6%的岗位拿6-15K,本科工资¥。与同行业比-11%,工厂生产类平均工资¥10.2K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

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职位类别

  • 工厂生产类
    占了54.2% 54.2%
  • 质量管理类
    占了29.2% 29.2%
  • 技工类
    占了25% 25%
  • 其他(研发和技术类)
    占了20.8% 20.8%

学历要求

  • 本科
    占了50% 50%
  • 大专
    占了29.2% 29.2%
  • 高中
    占了12.5% 12.5%
  • 初中
    占了8.3% 8.3%

经验要求

  • 不限
    占了58.3% 58.3%
  • 1-3年
    占了37.5% 37.5%
  • 5-10年
    占了4.2% 4.2%
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安拓锐高新测试技术(苏州)有限公司招聘要求怎么样:安拓锐高新测试技术(苏州)有限公司都在招什么人? 招聘类别工厂生产类占比最多占54.2%,其次是质量管理类占29.2%。什么学历能进?本科占比最多占50%,其次是大专占29.2%。工作经验有什么要求?不限占比最多占58.3%,其次是1-3年占37.5%。工作地区在哪?苏州占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 260万(元)
法定代表: 欧阳卫锋
成立时间:
信用代码: 913205947923058131
注册地址: 中国(江苏)自由贸易试验区苏州片区苏州工业园区杏林街78号14号厂房

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