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招聘要求 (8个在线职位)

-6%
增长速度
2026年较2025年
历年招聘: 2026年比2025年少1个职位
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低

工资待遇怎么样 (共17条)

薪酬区间: 3K - 10K,其中88.2%的岗位拿¥6-10K
历年工资
声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

招聘学历要求:不限最多

南京百之一仪器有限公司需要什么学历?不限占比最多,占52.9%,大专占41.2%,高中(含中专,中技)占5.9%

工资按学历统计

说明:南京百之一仪器有限公司工资按学历统计,大专工资¥7.9K,想知道其他学历工资,请点击详细页查看

招聘经验要求:不限最多

南京百之一仪器有限公司经验要求高吗?不限占比最多占70.6%,3-5年占23.5%,5-10年占5.9%

工资按经验统计

说明:南京百之一仪器有限公司工资按经验统计,3-5年工资¥7.5K,5-10年工资¥9.0K,不限工资¥6.9K

人员结构:技工类最多

南京百之一仪器有限公司有哪些部门?技工类最多,占64.7%,机械/仪器仪表类占29.4%,人力资源类占17.6%,电气/能源/动力类占17.6%,行政/后勤类占17.6%。 数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

公司发展前景怎么样

历年在招岗位地区分布

南京百之一仪器有限公司就业前景分析:2026年南京百之一仪器有限公司在招地区1个 ,与2025持平

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