「研华(中国)怎么样」上海研华慧胜智能科技有限公司

公司概况

性质：合资 规模：100-499人 成立：18年
行业： 娱乐/休闲/体育
全称： 上海研华慧胜智能科技有限公司。

发展阶段

工资： 72.1%的岗位拿10-20K，2026年较去年增长11%。硕士工资￥17.5K。
研发： “计算机/网络/技术类”需求占37.5%，“其他（研发和技术类）”占14.2%，“电子/电器/通信技术类”占12.5%。
招聘： 2026年较2025年下降25%。高学历人才：硕士1个。
要求：学历：本科最多，占90.4%。经验：3-5年最多，占40.7%。
地区：分布在7个地区，苏州占22%，北京占20.9%，深圳占18.6%，上海占15.8%。

公司介绍

研华是*的网络平台 (ePlatform) 服务供应商。自1983年创立以来，研华始终致力于为工业电脑和自动化市场服务，开发生产高质量、高性能的网络平台产品，并向全球用户提供全面的系统整合硬件、软件、客户服务，以及全球后勤支持和电子商务基础设施等解决方案。研华将自身定位于“网络平台服务提供商”，并已在嵌入式 & 应用电脑网络设备和网络自动化 & 认证组件外设方面保持*地位。为了满足用户的不同需求，研华根据不同纵向市场，如环境与设备监控、网络通讯、Internet 安全 POS/POI、网络工厂/自动化、医疗和家居自动化等领域，提供多种类型的产品。研华已积累有近500种产品线，并以平均每年30项新产品与100项专利的幅度增长。

研华在全球有超过40个分公司/办事处，包括北美、欧洲、中国大陆、台湾、日本、亚太及新兴市场（如东欧和南美洲），百分之七十的营收来自中国以外。研华的两千余雇员中约有一半为海外员工，并有超过25%的员工是技术或研发的专才。

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研华(中国)招聘需求增长速度怎么样（48个在线职位）

管理

-25%

增长速度

2026年较2025年

2025：增长205%
2024：下降30%
2023：增长18%
2022：增长1%

研华(中国)历年招聘： 2026年比2025年少48个职位

2021年 75个 2022年 76个 2023年 90个 2024年 63个 2025年 192个 2026年 144个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

深圳 10 北京 9 苏州 9 上海 6 西安 5 合肥 3

研华(中国)校园招聘 & 高学历人才需求

应届生 1 硕士 1

No.787

上海应届生排名 򀀩

研华(中国)最新招聘

说明：上海研华慧胜智能科技有限公司招聘需求增长速度怎么样？研华(中国)2026年144个（下降25%），2025年192个（增长205%），2024年63个（下降30%），2023年90个（增长18%），2022年76个（增长1%），2021年75个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研华(中国)硕士岗位人才需求分析

（更多）

持平

增长速度

2026年较2025年

研华(中国)硕士历年招聘： 2026年与2025持平

2025年 1个 2026年 1个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

暂无

硕士工资 򀀩

上海研华慧胜智能科技有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样？研华(中国)历年硕士招聘职位量：2026年1个（下降25%），2025年1个（增长205%）。

研华(中国)研发实力（技术人才需求）

（更多）

计算机/网络/技术类人才需求66个，占37.5%，热招岗位：

上海研华慧胜智能科技有限公司技术人才需求怎么样？根据研华(中国)近一年招聘岗位分析，“计算机/网络/技术类”需求占37.5%，“其他（研发和技术类）”占14.2%，“电子/电器/通信技术类”占12.5%，“电气/能源/动力类”占5.7%，“机械/仪器仪表类”占2.3%，“医疗卫生/美容保健类”占1.1%。仅供参考。

研华(中国)工资待遇怎么样（共176条）

管理

研华(中国)薪酬概况

薪酬区间: 2K - 50K，其中72.1%的岗位拿￥10-20K

0.6% 2-3K 6.8% 8-10K ***  ? 10-15K ***  ? 15-20K 18.8% 20-30K 1.7% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年176条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

研华(中国)工资排名

按类别统计

销售类￥15.5K  计算机/网络/技术类  其他（研发和技术类）  电子/电器/通信技术类  市场/公关/媒介类 

上海研华慧胜智能科技有限公司工资待遇怎么样？研华(中国)72.1%的岗位拿10-20K，应届生工资￥7.4K。与同行业比+7%，销售类平均工资￥15.5K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

研华(中国)热招岗位工资待遇

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上海研华慧胜智能科技有限公司员工工资高吗？为你提供：大客户，业务代表，销售，技术支持，产品经理，嵌入式，硬件，市场，自动化，ios，开发工程师，ea，售前，客户开发，研发工程师，ae，bd，dm，fa，业务主管，点击查看详细岗位薪资分析。

研华(中国)相关行业标签

自动化技术

相关标签通过关键词文本匹配分析标注，可能具有相关性，仅供参考。

职位类别

销售类
占了62.7% 62.7%
计算机/网络/技术类
占了37.9% 37.9%
其他（研发和技术类）
占了14.1% 14.1%
电子/电器/通信技术类
占了12.4% 12.4%

职位地区

学历要求

本科
占了90.4% 90.4%
大专
占了7.9% 7.9%
不限
占了1.1% 1.1%
硕士
占了0.6% 0.6%

经验要求

3-5年
占了40.7% 40.7%
1-3年
占了40.1% 40.1%
不限
占了9% 9%
5-10年
占了7.9% 7.9%

查看详细分析

上海研华慧胜智能科技有限公司招聘要求怎么样：研华(中国)都在招什么人？研华(中国)招聘类别销售类占比最多占62.7%，其次是计算机/网络/技术类占37.9%。研华(中国)什么学历能进？本科占比最多占90.4%，其次是大专占7.9%。研华(中国)学历要求高吗？硕士占0.6%。工作经验研华(中国)有什么要求？3-5年占比最多占40.7%，其次是1-3年占40.1%。研华(中国)工作地区在哪？苏州占比最多占22%，其次是北京占20.9%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。