宁波赛福工资待遇怎么样

宁波赛福汽车制动有限公司薪资待遇好吗？宁波赛福工资高吗？薪酬区间：￥2K-50K之间，其中64.7%的岗位拿20-50K，宁波赛福计算机/网络/技术类岗位占比最多达52.4%，薪酬￥20-50K占比较高。宁波赛福本科工资￥31.7K，硕士￥32.5K，应届生￥2.5K。宁波赛福上海工资￥34.6K，宁波￥17.2K。

宁波赛福薪酬区间: 2K - 50K，其中64.7%的岗位拿￥20-50K

2.4% 2-3K 3.7% 8-10K 9.8% 10-15K 12.2% 15-20K ***  ? 20-30K ***  ? 30-50K 6.1% 50K以上

说明：宁波赛福汽车制动有限公司工资统计来自于近一年82条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

￥20-50K

64.7%的岗位拿

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

宁波赛福历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀉 133%

与同地区比

򀀉 122%

与同行比

说明：宁波地区公司平均工资￥12550 ，宁波机械/设备/重工行业公司平均工资￥13198

宁波赛福汽车制动有限公司薪酬区间：2-3K占比2.4%，8-10K占比3.7%，10-15K占比9.8%，15-20K占比12.2%，50K以上占比6.1%。宁波赛福平均工资对比宁波地区公司+133%，对比宁波机械/设备/重工行业公司+122%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

管理

宁波赛福工资按部门统计：计算机/网络/技术类最多，岗位工资￥20-50K占比最多

计算机/网络/技术类工资: 74.4%的岗位拿￥20-50K/月

4.7% 2-3K 4.7% 8-10K 7% 10-15K 4.7% 15-20K 20.9% 20-30K 53.5% 30-50K 4.7% 50K以上

计算机/网络/技术类热招岗位

宁波赛福汽车制动有限公司有哪些部门？宁波赛福各部门工资高吗？根据近一年招聘岗位分析，计算机/网络/技术类74.4%的岗位工资为￥20-50K。仅供参考

宁波赛福招聘学历要求：本科最多

11% 大专 82.9% 本科 2.4% 硕士 3.7% 不限

宁波赛福汽车制动有限公司需要什么学历？本科占比最多，占82.9%，大专占11%，不限占3.7%，硕士占2.4%

宁波赛福工资按学历统计

说明：宁波赛福汽车制动有限公司工资按学历统计，大专工资￥18.4K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

宁波赛福热招岗位工资待遇

宁波赛福汽车制动有限公司员工工资高吗？为你提供：算法，安全，开发工程师，嵌入式，系统工程师，质量，软件开发，ae，点击查看详细岗位薪资分析。

宁波赛福本科工资待遇（更多）

宁波赛福本科工资：72.1%的人拿￥20-50K

1.5% 8-10K 10.3% 10-15K 8.8% 15-20K ***  ? 20-30K ***  ? 30-50K 7.4% 50K以上

宁波赛福本科热招岗位

宁波赛福汽车制动有限公司本科工资怎么样？宁波赛福72.1%的本科岗位拿￥20-50K，8-10K占1.5%，10-15K占10.3%，15-20K占8.8%，50K以上占7.4%。宁波赛福本科热招岗位有：算法，安全，开发工程师，软件开发，ae，机械设计，系统工程师，质量，点击查看详细岗位薪资分析。

宁波赛福工资按地区统计：上海招聘需求最多，岗位工资￥20-50K占比最多

上海工资: 85.9%的岗位拿￥20-50K/月

3.5% 2-3K 1.8% 10-15K 1.8% 15-20K 26.3% 20-30K 59.6% 30-50K 7% 50K以上

地区热招岗位

说明：宁波赛福汽车制动有限公司分布在哪些城市？宁波赛福各地区工资怎么样？根据近一年招聘岗位分析，上海85.9%的岗位工资为￥20-50K。仅供参考。

宁波赛福员工福利待遇

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宁波赛福员工资一览表/工资排行

职位名称

选择地区

薪酬↓ (企业发布)

说明： 宁波赛福员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

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ABS +6%

制动系统 +58%

摩托车 +20%

汽车零部件 +35%

汽车产业链 +29%

柔性制造 +135%

防抱死系统 -13%

主动安全 +49%

液压 +21%

调节器 +14%

先进制造 +28%

柔性制造系统 -19%

汽车制动 +55%

柔性生产 +181%

两轮车 -7%

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