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合肥 包河区 安徽 No.20 电梯 No.25 工业安全 No.32 异形机械 No.51 特种设备 自动人行道 杂物电梯 扶梯 自动扶梯 科技型中小企业 省科技型中小企业 高新技术企业 省级高新技术企业

工资待遇怎么样

安徽启瑞电梯有限公司薪资待遇好吗？工资高吗？薪酬区间：￥4.5K-10K之间，其中81.3%的岗位拿4.5-8K，本科工资￥8.3K。合肥工资￥7.1K，蚌埠￥5.8K。
薪酬区间: 4.5K - 10K，其中81.3%的岗位拿￥4.5-8K
*** ? 4.5-6K *** ? 6-8K 18.8% 8-10K
说明：安徽启瑞电梯有限公司工资统计来自于近一年16条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。
￥4.5-8K
81.3%的岗位拿
?
岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀈 48%

与同地区比

򀀈 54%

与同行比

说明：合肥地区公司平均工资￥12611 ，合肥机械/设备/重工行业公司平均工资￥14441

安徽启瑞电梯有限公司薪酬区间：8-10K占比%。平均工资对比合肥地区公司-48%，对比合肥机械/设备/重工行业公司-54%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错
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招聘学历要求：大专最多

25% 高中 43.8% 大专 18.8% 本科 12.5% 不限
安徽启瑞电梯有限公司需要什么学历？大专占比最多，占43.8%，高中（含中专，中技）占25%，本科占18.8%，不限占12.5%

工资按学历统计

说明：安徽启瑞电梯有限公司工资按学历统计，大专工资￥6.8K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

热招岗位工资待遇

安徽启瑞电梯有限公司员工工资高吗？为你提供：维保，销售，出纳，财务，会计，经理助理，点击查看详细岗位薪资分析。

工资按地区统计：合肥招聘需求最多，岗位工资￥4.5-8K占比最多

合肥工资: 70%的岗位拿￥4.5-8K/月
30% 4.5-6K 40% 6-8K 30% 8-10K
说明：安徽启瑞电梯有限公司分布在哪些城市？各地区工资怎么样？仅供参考。

员工福利待遇

添加福利
五险一金 绩效奖金 节日福利 带薪年假 年终奖金 员工旅游 专业培训 定期体检 通讯补贴 周末双休 交通补贴 弹性工作 交通补助 五险 加班补助 年底双薪 13薪 出差补贴 话补 双休 项目奖金 节假日福利 法定节假日 带薪病假 带薪休假

员工资一览表/工资排行

职位名称
选择地区
薪酬↓ (企业发布)
说明： 安徽启瑞电梯有限公司员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

合肥自动扶梯行业人才需求趋势分析 更多

  • 电梯 -19%
  • 自动人行道 -24%
  • 杂物电梯 +25%
  • 特种设备 -2%
  • 扶梯 -10%
  • 工业安全 -28%
  • 异形机械
  • 自动扶梯 -8%

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    安徽恩龙林业集团有限公司
    农业 生态农业 生态旅游 林业
    500-999人/ 农/林/牧/渔

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    电气 传感器 过程自动化 称重传感器
    职位(9)/ 工资(￥6.9k)/ 100-499人/ 学术/科研

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    江西上菱电梯有限公司
    电梯 乘客电梯 观光电梯 载货电梯
    工资(￥5.3k)/ 100-499人/ 机械/设备/重工

    安徽海龙建筑工业有限公司
    栅栏 围墙栅栏 办公空间 工业厂房
    500-999人/ 房地产

    安徽启瑞电梯有限公司

    西子电梯科技有限公司
    “一家集电扶梯研发、制造、销售、安装及售后服务于一体的高端电梯企业”
    职位(388)/ 工资(￥8.4k)/ 1000-4999人/ 机械/设备/重工

    中盐安徽红四方锂电有限公司
    锂离子动力电池 离子电池 充电电池 电池管理系统
    职位(8)/ 100-499人/ 电子技术/半导体/集成电路

    安徽奥里奥克科技股份有限公司
    电梯安全 电梯维保 电梯服务 工程
    职位(4)/ 工资(￥6.1k)/ 少于50人/ 计算机软件

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