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公司概况

发展阶段

  • 工资: 100%的岗位拿3-10K,2026年较去年增长31%。。
  • 招聘: 2026年较2025年下降50%。
  • 要求: 学历:大专最多,占72.7%。经验:1-3年最多,占72.7%。
  • 地区: 分布在1个地区,成都占63.6%,安康占36.4%。
信息为全网搜索整合加工而来,可能并不精确,仅供参考。
信息有误?认领后修改

智弘公司介绍

奥立公司采用集团化组织架构管理,成立于2008年,是一家集知识产权、项目申报、软件开发、 法律服务等于一体的企业综合性服务一站式提供商。下设有:奥立知识产权服务成都有限公司、成都智弘知识产权代理有限公司、成都奥立企业管理有限公司、四川奥立商标代理有限公司、四川主 干信息技术有限公司、成都主干智慧云信息技术有限公司、四川兴奥立工程项目有限公司、四川 蓉芯智慧农业科技有限公司等各分支单位。公司是经国家知识产权局正式备案的专业代理服务机 构,是成都市政府及成都市中小企业服务联盟备案的服务机构,是中华商标协会、中国丝绸协会、 四川软件行业协会会员单位,是部分地级市、区县政府、园区的首席综合顾问单位。2011年,获成 都市中小企业知识产权备案服务机构。2013年,被四川省经信委认定为四川省中小企业重点服务 机构。2015年,被成都市经信委认定为成都市中小企业公共服务平台。2019年,被认定为“国家高新技术业”。 成都智弘知识产权代理有限公司于2014年成立,是一家经中华人民共和国国务院主管部门批准,具有国内外专利商标代理资格,能够提供“个性定制专业的知识产权服务”的法律服务机构。智弘由多位十年以上知识产权工作经验从业者组建,秉承“关注客户、专注专业、倾注精力”的服务理念,为四川众多企业提供高质量的、定制的知识产权服务。
智弘团队主要成员均多年从事知识产权代理工作,拥有丰富的实践经验、以及极强的案件处理能力和海外专利商标申请能力。通过其业内已建立起的广泛的知识产权代理服务网络,智弘积累了国内外专利、著作权、国内外商标、知识产权诉讼等疑难复杂案件的实践经验,并在案件节点控制、案件处理效率、案件对客户期望值以及疑难复杂技术问题的专利代理事务等各个方面赢得了委托人的广泛好评。
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展开

智弘招聘需求增长速度怎么样

管理
-50%
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 增长1500%
  • 2024: 下降67%
智弘历年招聘: 2026年比2025年少8个职位
说明:成都智弘知识产权代理有限公司招聘需求增长速度怎么样?智弘2026年8个(下降50%),2025年16个(增长1500%),2024年1个(下降67%),2023年3个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

智弘工资待遇怎么样 (共11条)

管理
智弘薪酬概况
薪酬区间: 3K - 10K,其中100%的岗位拿¥3-10K
说明:工资统计来自于近一年11条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
成都智弘知识产权代理有限公司工资待遇怎么样?智弘100%的岗位拿3-10K,本科工资¥。与同行业比-44%,法律类平均工资¥9.0K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

智弘荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

  • 法律类
    占了45.5% 45.5%
  • 经营管理类
    占了36.4% 36.4%
  • 财务/审计/统计类
    占了36.4% 36.4%
  • 销售类
    占了36.4% 36.4%

学历要求

  • 大专
    占了72.7% 72.7%
  • 本科
    占了27.3% 27.3%

经验要求

  • 1-3年
    占了72.7% 72.7%
  • 3-5年
    占了27.3% 27.3%
查看详细分析

成都智弘知识产权代理有限公司招聘要求怎么样:智弘都在招什么人? 智弘招聘类别法律类占比最多占45.5%,其次是经营管理类占36.4%。智弘什么学历能进?大专占比最多占72.7%,其次是本科占27.3%。工作经验智弘有什么要求?1-3年占比最多占72.7%,其次是3-5年占27.3%。智弘工作地区在哪?成都占比最多占63.6%,其次是安康占36.4%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 100万(元)
法定代表: 韩英
成立时间:
信用代码: 9151010039513028X9
注册地址: 四川省成都金牛高新技术产业园区蜀西路42号5栋3单元502号

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