华伍股份工资待遇怎么样

江西华伍制动器股份有限公司薪资待遇好吗？华伍股份工资高吗？薪酬区间：￥4.5K-50K之间，其中54.4%的岗位拿6-15K，2026年较上年+39%。华伍股份销售类岗位占比最多达18.3%，薪酬￥8-15K占比较高。华伍股份本科工资￥21.1K，硕士￥18.6K，应届生￥7.0K。华伍股份宜春工资￥11.3K，上海￥21.5K。

华伍股份薪酬区间: 4.5K - 50K，其中54.4%的岗位拿￥6-15K

6.1% 4.5-6K ***  ? 6-8K 12.8% 8-10K ***  ? 10-15K 9.8% 15-20K 13.8% 20-30K 11.6% 30-50K

说明：江西华伍制动器股份有限公司工资统计来自于近一年327条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

￥6-15K

54.4%的岗位拿

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

华伍股份历年工资变化

￥14.1k 2021年 ￥12.4k 2022年 ￥12.5k 2023年 ￥11.9k 2024年 ￥13.4k 2025年 ***  ? 2026年

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀉 120%

与同地区比

򀀉 90%

与同行比

说明：宜春地区公司平均工资￥7255 ，宜春机械/设备/重工行业公司平均工资￥8414

江西华伍制动器股份有限公司薪酬区间：4.5-6K占比6.1%，8-10K占比12.8%，15-20K占比9.8%，20-30K占比13.8%，30-50K占比11.6%。华伍股份历年工资变化：2021年平均工资￥14.1K，2022年平均工资￥12.4K，2023年平均工资￥12.5K，2024年平均工资￥11.9K，2025年平均工资￥13.4K。华伍股份平均工资对比宜春地区公司+120%，对比宜春机械/设备/重工行业公司+90%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

管理

华伍股份工资按部门统计：销售类最多，岗位工资￥8-15K占比最多

销售类工资: 46.6%的岗位拿￥8-15K/月

10% 6-8K 18.3% 8-10K 28.3% 10-15K 11.7% 15-20K 18.3% 20-30K 6.7% 30-50K 3.3% 50K以上

销售类热招岗位

江西华伍制动器股份有限公司有哪些部门？华伍股份各部门工资高吗？根据近一年招聘岗位分析，销售类46.6%的岗位工资为￥8-15K。仅供参考

华伍股份招聘学历要求：本科最多

2.8% 初中 10.1% 高中 29.1% 大专 50.5% 本科 1.5% 硕士 6.1% 不限

江西华伍制动器股份有限公司需要什么学历？本科占比最多，占50.5%，大专占29.1%，高中（含中专，中技）占10.1%，不限占6.1%，初中占2.8%，硕士占1.5%

华伍股份工资按学历统计

说明：江西华伍制动器股份有限公司工资按学历统计，大专工资￥11.6K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

华伍股份热招岗位工资待遇

江西华伍制动器股份有限公司员工工资高吗？为你提供：销售，质量，市场，车工，数控，液压工，研发工程师，财务，点击查看详细岗位薪资分析。

华伍股份本科工资待遇（更多）

华伍股份本科工资：42.4%的人拿￥20-50K

5.5% 4.5-6K 9.1% 6-8K 7.3% 8-10K 20% 10-15K 13.9% 15-20K ***  ? 20-30K ***  ? 30-50K

华伍股份本科热招岗位

江西华伍制动器股份有限公司本科工资怎么样？华伍股份42.4%的本科岗位拿￥20-50K，4.5-6K占5.5%，6-8K占9.1%，8-10K占7.3%，10-15K占20%，15-20K占13.9%。华伍股份本科热招岗位有：销售，市场，项目经理，事务专员，研发工程师，证券，部长，业务员，点击查看详细岗位薪资分析。

华伍股份工资按地区统计：宜春招聘需求最多，岗位工资￥6-15K占比最多

宜春工资: 67.7%的岗位拿￥6-15K/月

10.8% 4.5-6K 28.5% 6-8K 17.2% 8-10K 22% 10-15K 5.4% 15-20K 5.4% 20-30K 4.8% 30-50K

地区热招岗位

说明：江西华伍制动器股份有限公司分布在哪些城市？华伍股份各地区工资怎么样？根据近一年招聘岗位分析，宜春67.7%的岗位工资为￥6-15K。仅供参考。

华伍股份，江西华伍员工福利待遇

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华伍股份员工资一览表/工资排行

职位名称

选择地区

薪酬↓ (企业发布)

说明： 华伍股份员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

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制动器 -41%

制动系统 -33%

摩擦材料 -36%

电力设备 -1%

风电 -21%

船舶 +3%

重工 +32%

健身器材 -27%

甲板机械 -38%

装卸机械 -38%

冶金设备 -32%

运输机 -36%

矿山机械/设备 -28%

机械制造 -11%

工业制动器 -40%

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