睿和集团工资待遇怎么样

北京睿和良木管理咨询有限公司薪资待遇好吗？睿和集团工资高吗？薪酬区间：￥6K-50K之间，其中61.9%的岗位拿30-50K以上，睿和集团计算机/网络/技术类岗位占比最多达54%，薪酬￥30-50K以上占比较高。睿和集团本科工资￥34.4K，硕士￥43.9K。睿和集团北京工资￥30.4K，上海￥40.6K。

睿和集团薪酬区间: 6K - 50K，其中61.9%的岗位拿￥30-50K以上

3.2% 6-8K 3.2% 8-10K 4.8% 10-15K 4.8% 15-20K 22.2% 20-30K ***  ? 30-50K ***  ? 50K以上

说明：北京睿和良木管理咨询有限公司工资统计来自于近一年63条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

￥30-50K以上

61.9%的岗位拿

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

睿和集团历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀉 85%

与同地区比

򀀉 82%

与同行比

说明：北京地区公司平均工资￥18794 ，北京企业服务行业公司平均工资￥19142

北京睿和良木管理咨询有限公司薪酬区间：6-8K占比3.2%，8-10K占比3.2%，10-15K占比4.8%，15-20K占比4.8%，20-30K占比22.2%。睿和集团平均工资对比北京地区公司+85%，对比北京企业服务行业公司+82%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

管理

睿和集团工资按部门统计：计算机/网络/技术类最多，岗位工资￥30-50K以上占比最多

计算机/网络/技术类工资: 70.6%的岗位拿￥30-50K以上/月

2.9% 10-15K 5.9% 15-20K 20.6% 20-30K 41.2% 30-50K 29.4% 50K以上

计算机/网络/技术类热招岗位

北京睿和良木管理咨询有限公司有哪些部门？睿和集团各部门工资高吗？根据近一年招聘岗位分析，计算机/网络/技术类70.6%的岗位工资为￥30-50K以上。仅供参考

睿和集团招聘学历要求：本科最多

4.8% 大专 81% 本科 14.3% 硕士

北京睿和良木管理咨询有限公司需要什么学历？本科占比最多，占81%，硕士占14.3%，大专占4.8%

睿和集团工资按学历统计

说明：北京睿和良木管理咨询有限公司工资按学历统计，大专工资￥14.3K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

睿和集团热招岗位工资待遇

北京睿和良木管理咨询有限公司员工工资高吗？为你提供：开发工程师，java，算法，前端，安全，嵌入式，猎头，设计工程师，点击查看详细岗位薪资分析。

睿和集团本科工资待遇（更多）

睿和集团本科工资：62.7%的人拿￥20-50K

3.9% 6-8K 5.9% 10-15K 5.9% 15-20K ***  ? 20-30K ***  ? 30-50K 21.6% 50K以上

睿和集团本科热招岗位

北京睿和良木管理咨询有限公司本科工资怎么样？睿和集团62.7%的本科岗位拿￥20-50K，6-8K占3.9%，10-15K占5.9%，15-20K占5.9%，50K以上占21.6%。睿和集团本科热招岗位有：开发工程师，java，前端，安全，嵌入式，仓储，技术经理，数据开发，点击查看详细岗位薪资分析。