北京锐捷网络 java 招聘（工资待遇要求）

北京锐捷网络 java 薪酬区间: 20K - 50K，其中100%的岗位拿￥20-50K

***  ? 20-30K ***  ? 30-50K

北京锐捷网络 java 薪酬区间：20K-50K，最多岗位拿 20-30K，取自近一年 7 个相关岗位，截至 2026-10-06

￥20-50K

100%的岗位拿

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

北京锐捷网络 java 历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

招聘学历要求：本科最多

100% 本科

北京锐捷网络 java 需要什么学历？本科占比最多，占100%

按学历统计

本科￥29.3K

北京锐捷网络 java 工资按学历统计，本科工资￥29.3K。

招聘经验要求：5-10年最多

28.6% 3-5年 71.4% 5-10年

北京锐捷网络 java 需要什么经验？ 5-10年占比最多，占71.4%，3-5年占28.6%

按经验统计

北京锐捷网络 java 工资按经验统计，3-5年工资￥32.5K，5-10年工资￥28.0K。

北京锐捷网络 java 是做什么的

取自锐捷网络近一年相关招聘职位

软件工程师（乐享产品线）（Java北京）
北京-海淀区 | 3-5年 | 本科以上 | 2026-03-29
18000-35000

岗位职责：
1、负责系统及子系统设计、核心模块开发和性能优化，保障系统高可用性与可扩展性；
2、参与需求分析和技术方案评审，输出设计文档，推动技术规范与标准落地；
3、负责关键技术选型（如中间件、数据库、缓存等），解决系统级技术风险；
4、指导和评审中级开发人员代码，提升团队整体技术能力；

任职要求：
1、计算机相关专业，本科及以上学历，5年以上后端开发经验，3年以上模块级及以上设计经验；
2、熟悉企业级应用架构设计，具备高并发、分布式系统开发经验（如微服务、分布式缓存、消息队列）；
3、精通Java语言及核心特性（集合、并发、JVM等），深入理解面向对象设计与设计模式；
4、熟悉至少一种（Go/Python/C++），掌握常用数据库和中间件技术（PostgreSQL/Redis/RabbitMQ/Kafka等）；
5、具备性能调优实战经验（JVM调优、SQL优化、系统压测）；
6、具备良好的技术文档撰写能力和团队协作意识，能承担跨团队技术协调工作；

加分项：
主导或深度参与过知名开源项目核心模块开发（尤其在监控/可观测性领域）；
有参与持续集成（CI/CD）流程建设，推动自动化测试与DevOps实践；
熟悉Docker、K8s等相关容器技术。
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java工程师（乐享产品线）（MJ017897）
北京-海淀区 | 5-10年 | 本科以上 | 2026-03-31

15000-25000 򀀩
java中级开发工程师-乐享
北京-海淀区 | 5-10年 | 本科以上 | 2026-04-08

25000-40000 򀀩
资深java开发工程师
北京-海淀区 | 5-10年 | 本科以上 | 2026-05-04

20000-30000 򀀩
Java-SE-乐享
北京-海淀区 | 3-5年 | 本科以上 | 2026-05-25

20000-40000 򀀩
Java工程师/技术leader（AI提效平台方向）
北京-海淀区 | 5-10年 | 本科以上 | 2026-07-08

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Java工程师/技术Leader（AI 提效平台方向）
北京-海淀区 | 5-10年 | 本科以上 | 2026-07-13

？ 򀀩