「触摸重庆怎么样」重庆触摸文化传播有限公司

公司概况

发展阶段

排名：重庆短视频公司人气排名第1名重庆文化传播公司人气排名第2名重庆自媒体公司人气排名第2名重庆传媒公司人气排名第3名
荣誉：会长单位高新技术企业根据算法标注
工资： 67.9%的岗位拿6-20K，2026年较去年下降12%。。
研发： “计算机/网络/技术类”需求占52.6%，“美术/设计/创意类”占7%，“电子/电器/通信技术类”占0.7%。
招聘： 2026年较2025年下降49%。
要求：学历：大专最多，占40.1%。经验：1-3年最多，占53.3%。
地区：分布在8个地区，重庆占48.4%，杭州占11.5%，广州占7.7%，深圳占5.9%。

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

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触摸重庆公司介绍

重庆本土自媒体公司，主做小说，国内短剧，ai漫剧，海外短剧等业务

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触摸重庆招聘需求增长速度怎么样（42个在线职位）

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-49%

增长速度

2026年较2025年

2025：增长66%
2024：增长248%
2023：增长4%
2022：增长79%

触摸重庆历年招聘： 2026年比2025年少202个职位

2021年 38个 2022年 68个 2023年 71个 2024年 247个 2025年 411个 2026年 209个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

重庆 18 杭州 6 北京 3 广州 3 上海 2 南京 2

触摸重庆校园招聘 & 高学历人才需求

兼职 1

触摸重庆最新招聘

说明：重庆触摸文化传播有限公司招聘需求增长速度怎么样？触摸重庆2026年209个（下降49%），2025年411个（增长66%），2024年247个（增长248%），2023年71个（增长4%），2022年68个（增长79%），2021年38个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

触摸重庆研发实力（技术人才需求）

（更多）

计算机/网络/技术类人才需求151个，占52.6%，热招岗位：

重庆触摸文化传播有限公司技术人才需求怎么样？根据触摸重庆近一年招聘岗位分析，“计算机/网络/技术类”需求占52.6%，“美术/设计/创意类”占7%，“电子/电器/通信技术类”占0.7%，“其他（研发和技术类）”占0.3%。仅供参考。

触摸重庆工资待遇怎么样（共287条）

管理

触摸重庆薪酬概况

￥6-20K

67.9%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 50K，其中67.9%的岗位拿￥6-20K

7.7% 4.5-6K ***  ? 6-8K 4.5% 8-10K 15.3% 10-15K ***  ? 15-20K 14.6% 20-30K 8.7% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年287条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

触摸重庆工资排名

按类别统计

计算机/网络/技术类￥20.3K  文体/影视/写作/媒体类  经营管理类  市场/公关/媒介类  客户服务类 

重庆触摸文化传播有限公司工资待遇怎么样？触摸重庆67.9%的岗位拿6-20K，本科工资￥。重庆地区工资排名第453，与同行业比+68%，计算机/网络/技术类平均工资￥20.3K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

触摸重庆热招岗位工资待遇

（更多）

重庆触摸文化传播有限公司员工工资高吗？为你提供：主编，编剧，投放，后期，剪辑，导演，财务，编辑，运营，制作，总编，动画，画师，配音，人事，信息，实习生，招聘专员，文案，残疾人，点击查看详细岗位薪资分析。

触摸重庆荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

计算机/网络/技术类
占了52.6% 52.6%
文体/影视/写作/媒体类
占了50.2% 50.2%
经营管理类
占了24% 24%
市场/公关/媒介类
占了17.4% 17.4%

职位地区

学历要求

大专
占了40.1% 40.1%
不限
占了37.3% 37.3%
本科
占了22.6% 22.6%

经验要求

1-3年
占了53.3% 53.3%
不限
占了30.3% 30.3%
5-10年
占了9.1% 9.1%
3-5年
占了7.3% 7.3%

查看详细分析

重庆触摸文化传播有限公司招聘要求怎么样：触摸重庆都在招什么人？触摸重庆招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占52.6%，其次是文体/影视/写作/媒体类占50.2%。触摸重庆什么学历能进？大专占比最多占40.1%，其次是不限占37.3%。工作经验触摸重庆有什么要求？1-3年占比最多占53.3%，其次是不限占30.3%。触摸重庆工作地区在哪？重庆占比最多占48.4%，其次是杭州占11.5%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。