东莞亚璘电子科技有限公司怎么样

公司概况

发展阶段

排名：东莞视频线缆公司人气排名第3名东莞嵌入式公司人气排名第6名东莞音视频技术公司人气排名第8名东莞线束工程公司人气排名第9名
荣誉：省级高新技术企业根据算法标注
工资： 63.6%的岗位拿4.5-15K，2026年较去年增长7%。。
招聘： 2026年较2025年增长43%。
要求：学历：大专最多，占48.8%。经验：不限最多，占59.3%。
地区：分布在1个地区，东莞占97.7%，桂林占2.3%。

公司介绍

东莞亚璘电子科技有限公司成立于2006，总公司坐落于东莞市黄江镇。公司拥有技术骨干及管理人员30多名，基层作业人员200多名，公司建筑面积4,000平方米，陆地面积6,500平方米，厂房一栋。注册资金1,000万人民币。交通方便，距离深圳宝安国际机场59.9KM,52分钟车程.
东莞亚璘电子科技有限公司主要生产Displayport cable, Mini Displayport cable, HDMI cable, USB type C cable,USB 2.0/3.0 cable, DVI cable, VGA cable, DC cable，音视频线等等产品。并且是LG 和 HP 一级供应商。
公司管理制度完善，生产设备一流，检测仪器优良，有一批专业的管理，技术人才。“规范管理，质量优异，持续改善，顾客满意”是我们的经营宗旨，遵循“持续改善，精益求精，以一流的产品质量，高效快捷的服务满足客户需求”的质量方针，进一步开拓国内外市场。
东莞亚璘电子科技有限公司

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招聘需求增长速度怎么样

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：增长42%
2024：下降18%
2023：持平0%-
2022：增长18%

历年招聘：

2021年 34个 2022年 40个 2023年 40个 2024年 33个 2025年 47个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

东莞 2

No.728

东莞增长速度排名 򀀩

生产经理（越南）

东莞 | 大专以上 | 5-10年 | 全职 | 18000-25000

2026-05-09

产品外观设计工程师

东莞 | 大专以上 | 5-10年 | 全职 | 12000-15000

2026-05-09

说明：东莞亚璘电子科技有限公司招聘需求增长速度怎么样？2025年47个（增长42%），2024年33个（下降18%），2023年40个（持平），2022年40个（增长18%），2021年34个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共33条）

管理

薪酬概况

￥4.5-15K

63.6%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 50K，其中63.6%的岗位拿￥4.5-15K

***  ? 4.5-6K 18.2% 6-8K 3% 8-10K ***  ? 10-15K 18.2% 15-20K 15.2% 20-30K 3% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年33条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

工厂生产类￥10.7K  质量管理类  贸易/物流/采购/运输类  销售类  经营管理类 

东莞亚璘电子科技有限公司工资待遇怎么样？63.6%的岗位拿4.5-15K，本科工资￥。东莞地区工资排名第770，与同行业比+32%，工厂生产类平均工资￥10.7K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

东莞亚璘电子科技有限公司员工工资高吗？为你提供：业务助理，仓管，品质工程，结构工程，财务，采购，id设计，pm，qc，qe，业务员，会计，体系工程师，副总，品质主管，品质经理，外观设计，外贸业务，外贸助理，开发工程师，点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

工厂生产类
占了29.1% 29.1%
质量管理类
占了29.1% 29.1%
贸易/物流/采购/运输类
占了26.7% 26.7%
销售类
占了15.1% 15.1%

职位地区

学历要求

大专
占了48.8% 48.8%
高中
占了24.4% 24.4%
不限
占了19.8% 19.8%
本科
占了7% 7%

经验要求

不限
占了59.3% 59.3%
3-5年
占了19.8% 19.8%
1-3年
占了11.6% 11.6%
5-10年
占了9.3% 9.3%

查看详细分析

东莞亚璘电子科技有限公司招聘要求怎么样：东莞亚璘电子科技有限公司都在招什么人？招聘类别工厂生产类占比最多占29.1%，其次是质量管理类占29.1%。什么学历能进？大专占比最多占48.8%，其次是高中占24.4%。工作经验有什么要求？不限占比最多占59.3%，其次是3-5年占19.8%。工作地区在哪？东莞占比最多占97.7%，其次是桂林占2.3%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。