东莞市夏天电子有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：100-499人 成立：10年
行业： 电子技术/半导体/集成电路
全称： 东莞市夏天电子有限公司。

发展阶段

排名：东莞充电器公司人气排名第124名东莞电源公司人气排名第370名东莞适配器公司人气排名第60名东莞SMT公司人气排名第423名
工资： 66.7%的岗位拿8-20K，2025年较去年增长17%。。
招聘： 2025年较2024年下降25%。
要求：学历：大专最多，占57.9%。经验：1-3年最多，占42.1%。
地区：分布在1个地区，东莞占100%。

公司介绍

东莞市夏天电子有限公司是金富林集团旗下的一家电源类产品专业制造厂，公司注册资金3300万元。金富林集团自2004年10月28日成立以来，专业致力于消费类电子产品的研发、生产和销售，拥有众多高素质的产品研发、技术维护、管理团队和国内外市场推广团队。公司业绩蓬勃发展，金富林以精湛专业的技术、优质快捷的服务，贯穿于整个公司的运作，保证客户享有优质的产品和更好的服务。夏天电子工业园坐落在拥有世界工厂的东莞市塘厦镇，拥有独立的注塑车间、AI车间、SMT车间、插件车间、组装和包装车间，并且配置了先进的电源型式实验室等，目前员工人数控制在300人以内，公司占地面积30亩（2万平米）。公司通过ISO9001/14001/45001等体系认证，产品认证主要涵盖5V~48V系列，获得了UL/CB/CCC/CE/FCC/PSE/BIS/ROHS/REACH等认证。

展开

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招聘概况/发展现状（12个在线职位）

管理

增长速度

2025年较2024年

2024：增长25%
2023：下降11%
2022：下降18%
2021：增长47%

历年招聘：

2020年 15个 2021年 22个 2022年 18个 2023年 16个 2024年 20个 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

东莞 12

说明：东莞市夏天电子有限公司招聘需求增长速度怎么样？2020年15个，2021年22个（增长47%），2022年18个（下降18%），2023年16个（下降11%），2024年20个（增长25%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共21条）

管理

薪酬概况

￥8-20K

66.7%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 30K，其中66.7%的岗位拿￥8-20K

4.8% 4.5-6K 14.3% 6-8K ***  ? 8-10K 9.5% 10-15K ***  ? 15-20K 14.3% 20-30K

说明：工资统计来自于近一年21条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

工厂生产类￥9.3K  客户服务类  电子/电器/通信技术类  质量管理类  贸易/物流/采购/运输类 

东莞市夏天电子有限公司工资待遇怎么样？66.7%的岗位拿8-20K，东莞地区工资排名第735，与同行业比+24%，工厂生产类平均工资￥9.3K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

工厂生产类
占了36.8% 36.8%
客户服务类
占了21.1% 21.1%
电子/电器/通信技术类
占了21.1% 21.1%
质量管理类
占了21.1% 21.1%

职位地区

东莞
占了100% 100%

学历要求

大专
占了57.9% 57.9%
不限
占了31.6% 31.6%
高中
占了10.5% 10.5%

经验要求

1-3年
占了42.1% 42.1%
不限
占了31.6% 31.6%
3-5年
占了26.3% 26.3%

查看详细分析

东莞市夏天电子有限公司招聘要求怎么样：东莞市夏天电子有限公司都在招什么人？招聘类别工厂生产类占比最多占36.8%，其次是客户服务类占21.1%。什么学历能进？大专占比最多占57.9%，其次是不限占31.6%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占42.1%，其次是不限占31.6%。工作地区在哪？东莞占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。