广州塔工资待遇怎么样

广州塔旅游文化发展股份有限公司经营管理分公司薪资待遇好吗？广州塔工资高吗？薪酬区间：￥2K-30K之间，其中57.1%的岗位拿3-6K，2026年较上年-16%。广州塔经营管理类岗位占比最多达31.4%，薪酬￥6-30K占比较高。广州塔本科工资￥17.5K。

广州塔薪酬区间: 2K - 30K，其中57.1%的岗位拿￥3-6K

5.7% 2-3K ***  ? 3-4.5K ***  ? 4.5-6K 14.3% 6-8K 2.9% 8-10K 2.9% 15-20K 14.3% 20-30K

说明：广州塔旅游文化发展股份有限公司经营管理分公司工资统计来自于近一年35条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

￥3-6K

57.1%的岗位拿

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

广州塔历年工资变化

￥5.6k 2021年 ￥6.6k 2022年 ￥6.8k 2023年 ￥9.9k 2024年 ￥10k 2025年 ***  ? 2026年

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀈 30%

与同地区比

򀀉 8%

与同行比

说明：广州地区公司平均工资￥13114 ，广州酒店/旅游行业公司平均工资￥8438

广州塔旅游文化发展股份有限公司经营管理分公司薪酬区间：2-3K占比5.7%，6-8K占比14.3%，8-10K占比2.9%，15-20K占比2.9%，20-30K占比14.3%。广州塔历年工资变化：2021年平均工资￥5.6K，2022年平均工资￥6.6K，2023年平均工资￥6.8K，2024年平均工资￥9.9K，2025年平均工资￥10K。广州塔平均工资对比广州地区公司-30%，对比广州酒店/旅游行业公司+8%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

管理

广州塔工资按部门统计：经营管理类最多，岗位工资￥6-30K占比最多

经营管理类工资: 91%的岗位拿￥6-30K/月

45.5% 6-8K 9.1% 15-20K 36.4% 20-30K 9.1% 30-50K

经营管理类热招岗位

广州塔旅游文化发展股份有限公司经营管理分公司有哪些部门？广州塔各部门工资高吗？根据近一年招聘岗位分析，经营管理类91%的岗位工资为￥6-30K。仅供参考

广州塔招聘学历要求：大专最多

20% 高中 42.9% 大专 31.4% 本科 5.7% 不限

广州塔旅游文化发展股份有限公司经营管理分公司需要什么学历？大专占比最多，占42.9%，本科占31.4%，高中（含中专，中技）占20%，不限占5.7%

广州塔工资按学历统计

说明：广州塔旅游文化发展股份有限公司经营管理分公司工资按学历统计，大专工资￥6.0K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

广州塔热招岗位工资待遇

广州塔旅游文化发展股份有限公司经营管理分公司员工工资高吗？为你提供：运营，实习生，客服，票务，秩序，维护，讲解员，财务，点击查看详细岗位薪资分析。

广州塔本科工资待遇（更多）

广州塔本科工资：81.9%的人拿￥6-30K

9.1% 4.5-6K ***  ? 6-8K 9.1% 8-10K 9.1% 15-20K ***  ? 20-30K 9.1% 30-50K

广州塔本科热招岗位

广州塔旅游文化发展股份有限公司经营管理分公司本科工资怎么样？广州塔81.9%的本科岗位拿￥6-30K，4.5-6K占9.1%，8-10K占9.1%，15-20K占9.1%，30-50K占9.1%。广州塔本科热招岗位有：运营，财务，办事员，助理经理，工程部，招商，物业，电工，点击查看详细岗位薪资分析。

广州塔员工福利待遇

添加福利

五险一金节日福利带薪年假专业培训餐饮补贴定期体检通讯补贴周末双休交通补贴包吃交通补助补充医疗保险高温补贴做五休二住房补贴补充公积金包吃包住包三餐房补免费工作餐年度体检住宿补贴工会福利法定节假日三薪包餐

广州塔员工资一览表/工资排行

职位名称工作地区薪酬↓ (企业发布) 薪酬 (用户分享)

说明： 广州塔员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

广州景区行业人才需求趋势分析更多

旅游景区 +57%

旅行社/旅游 +32%

旅游文化 +25%

影视娱乐 -6%

景区 +23%

电影制作 -3%

文化创意 +20%

婚庆服务 +37%

会展营销 -80%

教学参考资料 -80%

会展管理 -81%

国际会展 -26%

会议会展 -68%

影视数据 -84%

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