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公司概况

发展阶段

公司介绍

江西创瑞电子有限公司成立于2000年,是专业从事智能机房建设、IT运维、计算机系统集成等高新技术公司。下设市场部、项目部、综合部、售后服务部等组织机构。公司以政府、教育、医疗、电力、企业等行业的智能机房建设和IT运维为主导业务,已得到客户的高度信赖和支持。目前,公司已具有信息系统集成及服务三级资质、涉密信息系统集成资质乙级以及安全工程企业设计施工维护贰级等资质企业。
创瑞公司历来以“向上向善”的人文精神,始终坚持“诚信为本、专业专注、奋斗为荣”的宗旨,为股东和客户创造更大的价值,推进社会文明进步。公司坚信“创新者瑞天下”,使公司不断跻身于先进行列:荣获2015年度江西省宜春市文明单位;在第二届2014年度江西公益榜中,荣获了“企业榜总榜”第十六位、“社会责任榜”第五名等优胜奖单位。公司员工荣获了2008年北京奥运会火炬手,于2013年被评为“中国好人”(诚实守信)和江西宜春市首届道德模范等荣誉称号。
未来,创瑞公司以打造新时代的“工匠”精神为核心理念,集中力量服务“智能机房建设”,把公司打造成适应国家供给侧结构性改革企业,全体创瑞人为铸就百年创瑞而奋斗不止!

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招聘需求增长速度怎么样 (6个在线职位)

管理
说明:江西创瑞电子有限公司招聘需求增长速度怎么样?2020年12个,2021年14个(增长17%),2022年3个(下降79%),2023年2个(下降33%),2024年3个(增长50%)。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共11条)

管理
薪酬区间: 4.5K - 10K,其中90.9%的岗位拿¥6-10K
说明:工资统计来自于近一年11条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
江西创瑞电子有限公司工资待遇怎么样?90.9%的岗位拿6-10K,与同行业比-27%,计算机/网络/技术类平均工资¥7.0K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

  • 计算机/网络/技术类
    占了54.5% 54.5%
  • 销售类
    占了45.5% 45.5%
  • 商业零售类
    占了18.2% 18.2%
  • 客户服务类
    占了18.2% 18.2%

学历要求

  • 大专
    占了90.9% 90.9%
  • 高中
    占了9.1% 9.1%

经验要求

  • 1-3年
    占了81.8% 81.8%
  • 3-5年
    占了18.2% 18.2%
查看详细分析

江西创瑞电子有限公司招聘要求怎么样:江西创瑞电子有限公司都在招什么人? 招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占54.5%,其次是销售类占45.5%。什么学历能进?大专占比最多占90.9%,其次是高中占9.1%。工作经验有什么要求?1-3年占比最多占81.8%,其次是3-5年占18.2%。工作地区在哪?南昌占比最多占72.7%,其次是新余占18.2%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 500万(元)
法定代表: 任履兴
成立时间:
信用代码: 91360981716538420N
注册地址: 江西省南昌市红谷滩区岭口路888号岭口村产业大厦1305室

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