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欧陆电气公司介绍

【总结】创造高效节能环境,以科学与品质成就生活之美

南京欧陆电气股份有限公司建立于2007年,占地面积约42000平方米,位于素有“六朝金粉地,金陵帝王州”之称的古都南京。公司致力于工业电气设备的传动控制与节能技术、新兴能源发电设备及其控制技术等领域,是集研发、生产、销售与服务于一体的高新技术企业和民营科技企业。
小型风力发电机组,自主研发并成功向市场推出FD系列标准款中小型风力发电机, FA系列迷你型风力发电机、FN牧区户用型风力发电机。
光伏/风能逆变与控制系统,包含离网/并网逆变器、控制器、逆变控制一体机等。
新能源供电电源系统与解决方案,为市政工程提供风光互补路灯、监控系统等集成设计与电源产品配套;为河、海船只提供船上生活用电的小型风能供电电源系统;为牧区提供“家庭用电”风光互补供电电源系统,为通讯基站、边防哨所提供风光互补供电电源系统。
公司科研力量雄厚,80%以上从业人员为大专以上学历,并拥有一支经验丰富的高素质管理队伍和极富创新能力的技术研发团队,多项产品已获得专利。公司拥有标准化的生产基地,从物料采购、来料检测、生产、调试、高低温老化、全负载老化、过程检验和出厂检验、营销和售后等各个环节,全面推行“JIT”精益生产管理模式,全过程实现产品品质的稳定控制。公司先后荣获“省/市模范职工之家”,省/市工程技术研究中心等荣誉称号,通过了ISO9001:2000质量管理体系认证、ISO14001:2004环境管理体系认证、OHSAS18001职业健康安全管理体系认证,系列产品均获得国际第三方权威机构的CE认证,所有产品均经过国内权威机构的检测。现今,公司不仅立足于国内市场中高端品牌营销,同时将逐步形成对国外市场的产品供给。在政府的大力支持及公司员工的共同努力下,产品已经成功销往美国、新加坡、塞尔维亚、新西兰、法国、日本、韩国、越南等全球多个其他国家地区。
“博观而约取,厚积而薄发。”南京欧陆电气将坚守“持续创新、责任立业、合作共赢”的信念,致力于传动节能与新能源事业,为客户创造价值,为员工创造机会,为社会承担责任,与社会、与客户、与员工共同发展,共创美好生活。

展开

欧陆电气融资情况/发展历程 (共1次)

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新三板
资本市场青睐度
最新一次融资轮次
  • 时间:?
  • 板块:新三板
  • 交易:全国股转系统

欧陆电气招聘需求增长速度怎么样 (16个在线职位)

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-53%
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 增长93%
  • 2024: 增长10%
  • 2023: 增长600%
  • 2022: 下降68%
欧陆电气历年招聘: 2026年比2025年少55个职位
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
说明:南京欧陆电气股份有限公司招聘需求增长速度怎么样?欧陆电气2026年49个(下降53%),2025年104个(增长93%),2024年54个(增长10%),2023年49个(增长600%),2022年7个(下降68%),2021年22个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

欧陆电气硕士岗位人才需求分析

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暂无
增长速度
欧陆电气硕士历年招聘: 2025年
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
南京欧陆电气股份有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样?欧陆电气历年硕士招聘职位量:2025年1个(增长93%),2022年2个(下降68%),2021年2个。

欧陆电气研发实力(技术人才需求)

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南京欧陆电气股份有限公司技术人才需求怎么样?根据欧陆电气近一年招聘岗位分析,“电子/电器/通信技术类”需求占19.4%,“机械/仪器仪表类”占12.9%,“计算机/网络/技术类”占11.3%,“其他(研发和技术类)”占8.1%,“电气/能源/动力类”占6.5%,“生物/制药/化工/环保类”占3.2%。 仅供参考。

欧陆电气工资待遇怎么样 (共62条)

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欧陆电气薪酬概况
薪酬区间: 3K - 50K,其中48.4%的岗位拿¥4.5-8K
说明:工资统计来自于近一年62条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
南京欧陆电气股份有限公司工资待遇怎么样?欧陆电气48.4%的岗位拿4.5-8K,本科工资¥。南京地区工资排名前45,与同行业比-27%,销售类平均工资¥7.6K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

欧陆电气相关行业标签

职位类别

  • 销售类
    占了29% 29%
  • 电子/电器/通信技术类
    占了19.4% 19.4%
  • 贸易/物流/采购/运输类
    占了17.7% 17.7%
  • 工厂生产类
    占了14.5% 14.5%

学历要求

  • 大专
    占了50% 50%
  • 本科
    占了40.3% 40.3%
  • 初中
    占了4.8% 4.8%
  • 高中
    占了3.2% 3.2%

经验要求

  • 1-3年
    占了35.5% 35.5%
  • 3-5年
    占了33.9% 33.9%
  • 不限
    占了27.4% 27.4%
  • 5-10年
    占了3.2% 3.2%
查看详细分析

南京欧陆电气股份有限公司招聘要求怎么样:欧陆电气都在招什么人? 欧陆电气招聘类别销售类占比最多占29%,其次是电子/电器/通信技术类占19.4%。欧陆电气什么学历能进?大专占比最多占50%,其次是本科占40.3%。工作经验欧陆电气有什么要求?1-3年占比最多占35.5%,其次是3-5年占33.9%。欧陆电气工作地区在哪?南京占比最多占85.5%,其次是泉州占4.8%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 7,112万(元)
法定代表: 江华
成立时间:
信用代码: 91320116663792301Q
注册地址: 南京市六合区雄州工业园

上下游合作客户/供应商

产学研合作,共同开展电气技术研发与人才培养 来源
供应商 高校/研究院合作

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“创建国际先进、国内一流的现代化精品钢材基地”
知识产权代理 律师事务所/法律服务 商标申请 商标事务所
新材料 聚乙烯/PE 化工/化学 塑料合金
精密机械零部件 机械零部件 生产 机械五金加工
服装/服饰 纺织 丝绸 化纤面料
工程设计 建筑幕墙 机电设备安装 门窗
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