郑州贵弘电子科技有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：少于50人 成立：12年
行业： 批发/零售、通信/电信运营、增值服务、贸易/进出口、电子技术/半导体/集成电路
全称： 郑州贵弘电子科技有限公司。

发展阶段

排名：郑州零售公司人气排名第36名郑州分销渠道公司人气排名第10名郑州渠道分销公司人气排名第4名
工资： 79.8%的岗位拿8-15K，2025年较去年持平。。
研发： “咨询/顾问类”需求占24.5%，“其他（研发和技术类）”占4.3%，“计算机/网络/技术类”占3.2%。
招聘： 2025年较2024年增长58%。
要求：学历：大专最多，占91.5%。经验：1-3年最多，占56.4%。
地区：分布在7个地区，郑州占25.5%，洛阳占10.6%，青岛占9.6%，南京占6.4%。

公司介绍

郑州贵弘科技有限公司始于2020年，注册资本为1000.0万人民币。公司是经大疆创新（DJI）官方授权的鲁豫区域消费级产品一级代理商，是大疆行业级产品河南区域金牌经销商；业务覆盖河南，山东区域，主营大疆产品的零售/分销及行业业务，现有自营授权体验店近40家，覆盖河南/山东各主要综合性商业广场，下游分销渠道8省，鲁、豫、苏、皖、川、湖南、湖北、广西、重庆9省渠道分销，现有团队500+人，年营业额约等同于125亿元；

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招聘需求增长速度怎么样（38个在线职位）

管理

增长速度

2025年较2024年

2024：增长850%
2023：增长500%

历年招聘：

2022年 1个 2023年 6个 2024年 57个 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

郑州 11 南京 3 合肥 3 青岛 3 烟台 3 武汉 3

说明：郑州贵弘电子科技有限公司招聘需求增长速度怎么样？2022年1个，2023年6个（增长500%），2024年57个（增长850%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

咨询/顾问类人才需求23个，占24.5%，热招岗位：

郑州贵弘电子科技有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“咨询/顾问类”需求占24.5%，“其他（研发和技术类）”占4.3%，“计算机/网络/技术类”占3.2%，“医疗卫生/美容保健类”占1.1%，“电子/电器/通信技术类”占1.1%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共94条）

管理

薪酬概况

薪酬区间: 6K - 30K，其中79.8%的岗位拿￥8-15K

19.1% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 1.1% 20-30K

说明：工资统计来自于近一年94条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

文体/影视/写作/媒体类￥11.0K  商业零售类  酒店/餐饮/旅游/服务类  人力资源类  咨询/顾问类 

郑州贵弘电子科技有限公司工资待遇怎么样？79.8%的岗位拿8-15K，本科工资￥10.7K。与同行业比+13%，文体/影视/写作/媒体类平均工资￥11.0K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

郑州贵弘电子科技有限公司员工工资高吗？为你提供：dj，店员，培训，店长，渠道，零售，销售，门店，督导，产品专家，区域经理，售前，营业员，财务，erp，pi，商务助理，市场，库管，影像，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

文体/影视/写作/媒体类
占了79.8% 79.8%
商业零售类
占了61.7% 61.7%
酒店/餐饮/旅游/服务类
占了28.7% 28.7%
人力资源类
占了24.5% 24.5%

职位地区

学历要求

大专
占了91.5% 91.5%
本科
占了7.4% 7.4%
不限
占了1.1% 1.1%

经验要求

1-3年
占了56.4% 56.4%
3-5年
占了36.2% 36.2%
不限
占了7.4% 7.4%

查看详细分析

郑州贵弘电子科技有限公司招聘要求怎么样：郑州贵弘电子科技有限公司都在招什么人？招聘类别文体/影视/写作/媒体类占比最多占79.8%，其次是商业零售类占61.7%。什么学历能进？大专占比最多占91.5%，其次是本科占7.4%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占56.4%，其次是3-5年占36.2%。工作地区在哪？郑州占比最多占25.5%，其次是洛阳占10.6%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。