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【总结】算力基础设施与算力服务提供者

超聚变数字技术股份有限公司致力成为全球的算力基础设施与服务提供者。我们坚持“以客户为中心,以奋斗者为本,长期坚持艰苦奋斗,合作共赢”的核心价值观,持续为客户和伙伴创造价值,加速行业数字化转型。超聚变在全球设立11个研究中心和7个地区部、5大供应中心,目前服务于全球130个国家和地区客户,包括全球211家财富企业,覆盖运营商、金融、互联网、政企等行业。

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超聚变数字技术有限公司融资情况/发展历程 (共4次)

管理
战略投资
资本市场青睐度
最新一次融资轮次
  • 时间:
  • 金额:融资金额未公开
  • 资方:国调基金

超聚变数字技术有限公司招聘需求增长速度怎么样 (773个在线职位)

管理
说明:超聚变数字技术股份有限公司招聘需求增长速度怎么样?超聚变数字技术有限公司2025年157个(下降83%),2024年909个(增长27%),2023年715个(增长4%),2022年687个(增长4807%),2021年14个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

超聚变数字技术有限公司硕士岗位人才需求分析

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增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 下降80%
  • 2024: 增长11%
  • 2023: 增长13%
超聚变数字技术有限公司硕士历年招聘:
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
超聚变数字技术股份有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样?超聚变数字技术有限公司历年硕士招聘职位量:2025年2个(下降80%),2024年10个(增长11%),2023年9个(增长13%),2022年8个。超聚变数字技术有限公司在郑州硕士人才需求中排名第15,超聚变数字技术有限公司硕士工资大部分在30-50K以上。

超聚变数字技术有限公司博士岗位人才需求分析

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暂无
增长速度
超聚变数字技术有限公司博士历年招聘: 2026年
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
超聚变数字技术股份有限公司博士招聘需求增长速度怎么样?超聚变数字技术有限公司历年博士招聘职位量:2026年2个(增长1300%),2024年1个(增长11%),2023年2个(增长13%),2022年2个。超聚变数字技术有限公司在郑州博士人才需求中排名第35,超聚变数字技术有限公司博士工资大部分在20-50K。

超聚变数字技术有限公司研发实力(技术人才需求)

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超聚变数字技术股份有限公司技术人才需求怎么样?根据超聚变数字技术有限公司近一年招聘岗位分析,“计算机/网络/技术类”需求占48%,“电子/电器/通信技术类”占15.9%,“其他(研发和技术类)”占12.5%,“机械/仪器仪表类”占5.6%,“电气/能源/动力类”占4.9%,“咨询/顾问类”占1.2%。 仅供参考。

超聚变数字技术有限公司工资待遇怎么样 (共1734条)

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超聚变数字技术有限公司薪酬概况
薪酬区间: 4.5K - 50K,其中78.5%的岗位拿¥20-50K
说明:工资统计来自于近一年1734条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
超聚变数字技术股份有限公司工资待遇怎么样?超聚变数字技术有限公司78.5%的岗位拿20-50K,应届生工资¥10.3K。郑州地区工资排名前5%,与同行业比+112%,计算机/网络/技术类平均工资¥33.8K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

超聚变数字技术有限公司热招岗位工资待遇

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超聚变数字技术股份有限公司员工工资高吗?为你提供:erp,硬件,服务器,开发工程师,测试工程,销售,架构师,解决方案,品管,采购,设计师,分析,结构工程,质量,技术专家,软件工程,hr,pm,系统测试,财务,点击查看详细岗位薪资分析。

超聚变数字技术有限公司是中国500强吗 (更多)

是中国500强,历年排名如下:

是中国制造业500强,历年排名如下:

超聚变数字技术有限公司相关行业标签

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职位类别

  • 计算机/网络/技术类
    占了48% 48%
  • 质量管理类
    占了19.4% 19.4%
  • 电子/电器/通信技术类
    占了15.8% 15.8%
  • 销售类
    占了13.2% 13.2%

学历要求

  • 本科
    占了91.3% 91.3%
  • 大专
    占了4.2% 4.2%
  • 不限
    占了2.5% 2.5%
  • 硕士
    占了1.7% 1.7%

经验要求

  • 5-10年
    占了51.8% 51.8%
  • 3-5年
    占了25% 25%
  • 不限
    占了19.4% 19.4%
  • 1-3年
    占了2.8% 2.8%
查看详细分析

超聚变数字技术股份有限公司招聘要求怎么样:超聚变数字技术有限公司都在招什么人? 超聚变数字技术有限公司招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占48%,其次是质量管理类占19.4%。超聚变数字技术有限公司什么学历能进?本科占比最多占91.3%,其次是大专占4.2%。超聚变数字技术有限公司学历要求高吗?硕士占1.7%,博士占0.1%。工作经验超聚变数字技术有限公司有什么要求?5-10年占比最多占51.8%,其次是3-5年占25%。超聚变数字技术有限公司工作地区在哪?郑州占比最多占43.5%,其次是深圳占25.1%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 80,000万(元)
法定代表: 马剑平
成立时间:
信用代码: 91410100MA9K6R0F06
注册地址: 河南自贸试验区郑州片区(郑东)龙湖内环北路99号

上下游合作客户/供应商

超聚变中标中国移动服务器集采项目,提供通用服务器和AI服务器 来源
合作客户 运营商客户
超聚变为建设银行提供数据中心服务器 来源
合作客户 金融客户
超聚变为工商银行提供服务器,用于核心业务系统 来源
合作客户 金融客户
超聚变服务器支持腾讯云基础设施,双方有联合测试 来源
合作客户 互联网客户
超聚变服务器应用于阿里云数据中心,双方有联合解决方案 来源
合作客户 互联网客户

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“新能源汽车制造商”
“把数字世界带入每个人、每个家庭、每个组织,构建万物互联的智能世界。”
“客车、卡车、环卫装备及工程机械商用车集团”
人工智能 物联网 智能物联 智慧城市
“为全球新能源应用提供一流解决方案”
“成为更懂中国行业客户需求的计算终端产品及解决方案提供商”
液压 研发 生产 制造
微电子 芯片制造 存储器 半导体
“核心信息基础设施企业”
“崇德、协同、鼎新”

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