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公司概况

发展阶段

公司介绍

浙江喜来登电梯有限公司成立于2010年,地处风景秀丽、交通方便、经济发达的长三角区域----温州永嘉瓯北镇,主要从事电梯设计、生产、销售、安装、维修、维护保养、改造、零配件销售及电梯技术咨询等业务,公司拥有产品为4m/s速度以下的系列快速乘客电梯、以及载重量为10吨及以下的系列载货电梯、各种规格的观光电梯和无机房系列的各类电梯以及大提升高度的自动扶梯、自动人行道。 浙江喜来登电梯有限公司注册资金为1.85亿元,公司占地面积为13000O,建筑面积为9000O.公司拥有国际先进控制高精度的数控转塔床、数控折弯机、高精度数控剪板机以及各类先进的机械加工设备共70多台,总资产达1亿多元,公司形成了专业化,品牌化和管理节约型的现代化集团公司,公司拥有各类工程技术人员70多名,其中机械设计工程师14名,电气设计工程师10名,其他各类技术人员40多名。业务范围涉及全国各省、地市,与400多家企事业单位建立了长期业务合作关系,并承担数千台电梯的维修业务,跻身于浙江省电梯行业的前列,成为温州市电梯行业的龙头企业。 我们力图在全球电梯市场,打造一个拥有广泛品牌效应电梯品牌,为人类打造出更合理、更绿色、更舒适的垂直空间。“以市场为导向,以质量为中心,满足客户要求,进行持续改进”是我们一直坚守的质量方针,我们将以一流的产品和完善的服务与你一起共创辉煌。

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招聘需求增长速度怎么样 (5个在线职位)

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增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 增长167%
  • 2024: 下降73%
  • 2023: 增长38%
  • 2022: 持平0%-
历年招聘:
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
说明:浙江喜来登电梯有限公司招聘需求增长速度怎么样?2021年8个,2022年8个(持平),2023年11个(增长38%),2024年3个(下降73%),2025年8个(增长167%)。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共10条)

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薪酬区间: 6K - 15K,其中100%的岗位拿¥6-15K
说明:工资统计来自于近一年10条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
浙江喜来登电梯有限公司工资待遇怎么样?100%的岗位拿6-15K,与同行业比-11%,工厂生产类平均工资¥11.3K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

  • 工厂生产类
    占了60% 60%
  • 技工类
    占了60% 60%
  • 机械/仪器仪表类
    占了40% 40%
  • 建筑/房地产/装饰装修/物业管理类
    占了20% 20%

学历要求

  • 不限
    占了60% 60%
  • 初中
    占了20% 20%
  • 大专
    占了20% 20%

经验要求

  • 1-3年
    占了100% 100%
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浙江喜来登电梯有限公司招聘要求怎么样:浙江喜来登电梯有限公司都在招什么人? 招聘类别工厂生产类占比最多占60%,其次是技工类占60%。什么学历能进?不限占比最多占60%,其次是初中占20%。工作经验有什么要求?1-3年占比最多占100%。工作地区在哪?温州占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 18,500万(元)
法定代表: 陈和宝
成立时间:
信用代码: 91330324565897310F
注册地址: 浙江省温州市永嘉县瓯北街道礁头路87号

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