「金色未来怎么样」苏州金色未来信息咨询股份有限公司

公司概况

性质：上市公司 规模：100-499人 成立：24年
行业： 人工智能、专业服务(咨询、人力资源、财会)
全称： 苏州金色未来信息咨询股份有限公司。

发展阶段

阶段：新三板。
排名：苏州猎头公司人气排名第5名苏州管理咨询公司人气排名第22名苏州企业服务公司人气排名第28名苏州自动化控制公司人气排名第658名
工资： 57.7%的岗位拿8-15K，2025年较去年增长4%。。
要求：学历：不限最多，占53.8%。经验：不限最多，占61.5%。
地区：分布在1个地区，苏州占50%，杭州占15.4%，丽水占15.4%，保定占3.8%。

公司介绍

苏州金色未来信息咨询股份有限公司成立于2002年，总部位于苏州，是苏州市人力资源行业*家新三板挂牌上市公司（股票代码：836062）。公司业务聚焦智能制造行业，构建了独特的“中国智造行业冠军生态成长平台”生态服务体系，已为上千家*客户提供了专业、前瞻的综合生态解决方案，以生态战略赋能中国智造全球化发展。企业使命：为中国智造持续创造生态价值 企业愿景：成为中国智造*生态伙伴企业价值观：成就客户、成就伙伴

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金色未来融资情况/发展历程（共1次）

管理

新三板

资本市场青睐度

金色未来招聘概况/发展现状（15个在线职位）

管理

苏州 5 包头 1 常州 1 杭州 1

金色未来最新招聘

说明：苏州金色未来信息咨询股份有限公司招聘需求增长速度怎么样？。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

金色未来工资待遇怎么样（共26条）

管理

金色未来薪酬概况

薪酬区间: 4.5K - 50K，其中57.7%的岗位拿￥8-15K

3.8% 4.5-6K 11.5% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 3.8% 15-20K 19.2% 20-30K 3.8% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年26条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

金色未来工资排名

按类别统计

技工类￥11.4K  计算机/网络/技术类  其他（研发和技术类）  客户服务类  建筑/房地产/装饰装修/物业管理类 

苏州金色未来信息咨询股份有限公司工资待遇怎么样？金色未来57.7%的岗位拿8-15K，本科工资￥24.8K。与同行业比-36%，技工类平均工资￥11.4K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

金色未来热招岗位工资待遇

（更多）

苏州金色未来信息咨询股份有限公司员工工资高吗？为你提供：电工，钳工，施工，调试，运维，java，售前，售后，嵌入式，技术支持，投资经理，数据采集，普工，架构师，系统架构，装配，软件工程，销售，点击查看详细岗位薪资分析。

金色未来相关行业标签

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职位类别

技工类
占了50% 50%
计算机/网络/技术类
占了34.6% 34.6%
其他（研发和技术类）
占了11.5% 11.5%
客户服务类
占了11.5% 11.5%

职位地区

学历要求

不限
占了53.8% 53.8%
大专
占了23.1% 23.1%
本科
占了23.1% 23.1%

经验要求

不限
占了61.5% 61.5%
1-3年
占了30.8% 30.8%
3-5年
占了3.8% 3.8%
5-10年
占了3.8% 3.8%

查看详细分析

苏州金色未来信息咨询股份有限公司招聘要求怎么样：金色未来都在招什么人？金色未来招聘类别技工类占比最多占50%，其次是计算机/网络/技术类占34.6%。金色未来什么学历能进？不限占比最多占53.8%，其次是大专占23.1%。工作经验金色未来有什么要求？不限占比最多占61.5%，其次是1-3年占30.8%。金色未来工作地区在哪？苏州占比最多占50%，其次是杭州占15.4%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。