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公司概况

发展阶段

  • 工资: 70%的岗位拿3-6K,2026年较去年增长10%。。
  • 招聘: 2026年较2025年增长50%。
  • 要求: 学历:不限最多,占55%。经验:1-3年最多,占65%。
  • 地区: 分布在2个地区,合肥占55%,南京占45%。
信息为全网搜索整合加工而来,可能并不精确,仅供参考。
信息有误?认领后修改

公司介绍

上海科瑞物业管理发展有限公司,成立于2002年1月18日,拥有国家壹级物业管理资质。公司致力于超高层建筑、城市综合体项目;办公楼、大型住宅、公众项目的物业管理;以及提供大中小学校区管理、酒店管理和物业顾问等服务。科瑞物业崇尚现代物业管理理念,坚持以人为本、生态平衡的管理服务本质,追求高标准管理、细节化服务、规范化收费、可持续发展,以“一切围绕和谐、创造和谐而奋斗!”作为企业的管理方针和企业发展的口号,维护社会、业主、企业三方利益。

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招聘概况/发展现状 (6个在线职位)

管理
说明:上海科瑞物业管理发展有限公司合肥分公司招聘需求增长速度怎么样?2026年12个,2025年8个,2023年1个,2022年2个,2021年2个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共20条)

管理
薪酬区间: 2K - 8K,其中70%的岗位拿¥3-6K
说明:工资统计来自于近一年20条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
上海科瑞物业管理发展有限公司合肥分公司工资待遇怎么样?70%的岗位拿3-6K,与同行业比-41%,建筑/房地产/装饰装修/物业管理类平均工资¥5.6K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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相关行业标签

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职位类别

  • 建筑/房地产/装饰装修/物业管理类
    占了70% 70%
  • 酒店/餐饮/旅游/服务类
    占了35% 35%
  • 安全消防
    占了30% 30%
  • 客户服务类
    占了30% 30%

学历要求

  • 不限
    占了55% 55%
  • 高中
    占了30% 30%
  • 大专
    占了15% 15%

经验要求

  • 1-3年
    占了65% 65%
  • 不限
    占了30% 30%
  • 3-5年
    占了5% 5%
查看详细分析

上海科瑞物业管理发展有限公司合肥分公司招聘要求怎么样:上海科瑞物业管理发展有限公司合肥分公司都在招什么人? 招聘类别建筑/房地产/装饰装修/物业管理类占比最多占70%,其次是酒店/餐饮/旅游/服务类占35%。什么学历能进?不限占比最多占55%,其次是高中占30%。工作经验有什么要求?1-3年占比最多占65%,其次是不限占30%。工作地区在哪?合肥占比最多占55%,其次是南京占45%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
法定代表: 蔡建军
成立时间:
信用代码: 913401000597396514
注册地址: 合肥市包河区黟县路666号文鼎商务中心3幢205室

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