博士工资待遇怎么样

东莞东阳光药物研发有限公司博士薪资待遇好吗？博士工资高吗？薪酬区间：￥20K-50K之间，其中80%的岗位拿20-50K，博士东莞工资￥39.7K。

博士薪酬区间: 20K - 50K，其中80%的岗位拿￥20-50K

***  ? 20-30K ***  ? 30-50K 20% 50K以上

说明：东莞东阳光药物研发有限公司博士工资统计来自于近一年20条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

￥20-50K

80%的岗位拿

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

博士历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀉 12%

与同地区比

򀀉 4%

与同行比

说明：东莞地区公司博士平均工资￥34795 ，东莞制药/生物工程行业公司博士平均工资￥37553

东莞东阳光药物研发有限公司博士薪酬区间：50K以上占比%。博士平均工资对比东莞地区公司博士+12%，对比东莞制药/生物工程行业公司博士+4%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

管理

博士热招岗位工资待遇

东莞东阳光药物研发有限公司博士员工工资高吗？为你提供：研究员，化学，材料研发，项目经理，算法，药理总监，临床，副部长，点击查看详细岗位薪资分析。

博士工资按地区统计：东莞招聘需求最多，岗位工资￥30-50K以上占比最多

东莞工资: 82.3%的岗位拿￥30-50K以上/月

17.6% 20-30K 58.8% 30-50K 23.5% 50K以上

地区热招岗位

说明：东莞东阳光药物研发有限公司博士分布在哪些城市？博士各地区工资怎么样？仅供参考。

博士员工资一览表/工资排行

职位名称工作地区薪酬↓ (企业发布)

说明： 东莞东阳光药物研发有限公司员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

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药物研发 +31%

生物制药 +40%

制药/药业 +23%

抗肿瘤药 +147%

心血管药 +25%

抗感染药物 +112%

神经系统疾病药物 +128%

大健康 +13%

养生 +14%

健康养生 +62%

医药研发/开发 +69%

医药工业 +5%

多肽 -1%

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