格陆博科技工资待遇怎么样

格陆博科技有限公司薪资待遇好吗？格陆博科技工资高吗？薪酬区间：￥4.5K-50K之间，其中70.1%的岗位拿6-15K，2026年较上年+3%。格陆博科技计算机/网络/技术类岗位占比最多达25.2%，薪酬￥10-20K占比较高。格陆博科技本科工资￥15.5K。格陆博科技南通工资￥14.0K，苏州￥7.3K。

格陆博科技薪酬区间: 4.5K - 50K，其中70.1%的岗位拿￥6-15K

4.7% 4.5-6K ***  ? 6-8K 9.3% 8-10K ***  ? 10-15K 13.1% 15-20K 7.5% 20-30K 4.7% 30-50K

说明：格陆博科技有限公司工资统计来自于近一年107条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

￥6-15K

70.1%的岗位拿

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

格陆博科技历年工资变化

￥24.9k 2022年 ￥13.7k 2023年 ￥13.8k 2024年 ￥12.6k 2025年 ***  ? 2026年

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀈 27%

与同地区比

򀀈 43%

与同行比

说明：上海地区公司平均工资￥18694 ，上海汽车行业公司平均工资￥24073

格陆博科技有限公司薪酬区间：4.5-6K占比4.7%，8-10K占比9.3%，15-20K占比13.1%，20-30K占比7.5%，30-50K占比4.7%。格陆博科技历年工资变化：2025年平均工资￥12.6K，2024年平均工资￥13.8K，2023年平均工资￥13.7K，2022年平均工资￥24.9K。格陆博科技平均工资对比上海地区公司-27%，对比上海汽车行业公司-43%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

管理

格陆博科技工资按部门统计：计算机/网络/技术类最多，岗位工资￥10-20K占比最多

计算机/网络/技术类工资: 70.3%的岗位拿￥10-20K/月

3.7% 4.5-6K 11.1% 6-8K 3.7% 8-10K 48.1% 10-15K 22.2% 15-20K 7.4% 20-30K 3.7% 30-50K

计算机/网络/技术类热招岗位

格陆博科技有限公司有哪些部门？根据近一年招聘岗位分析，计算机/网络/技术类最多占25.2%。格陆博科技有限公司各部门工资待遇怎么样？计算机/网络/技术类70.3%的岗位工资拿￥10-20K。仅供参考。

格陆博科技招聘学历要求：本科最多

8.4% 高中 21.5% 大专 69.2% 本科 0.9% 不限

格陆博科技有限公司需要什么学历？本科占比最多，占69.2%，大专占21.5%，高中（含中专，中技）占8.4%，不限占0.9%

格陆博科技工资按学历统计

说明：格陆博科技有限公司工资按学历统计，大专工资￥11.2K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

格陆博科技热招岗位工资待遇

格陆博科技有限公司员工工资高吗？为你提供：质量，软件工程，测试工程，硬件，操作工，普工，工艺工程，财务，点击查看详细岗位薪资分析。

格陆博科技本科工资待遇（更多）

格陆博科技本科工资：60.8%的人拿￥10-20K

12.2% 6-8K 9.5% 8-10K ***  ? 10-15K ***  ? 15-20K 10.8% 20-30K 6.8% 30-50K

格陆博科技本科热招岗位

格陆博科技有限公司本科工资怎么样？格陆博科技60.8%的本科岗位拿￥10-20K，6-8K占12.2%，8-10K占9.5%，20-30K占10.8%，30-50K占6.8%。格陆博科技本科热招岗位有：软件工程，测试工程，硬件，质量，财务，助理工程，工艺工程，机械工，点击查看详细岗位薪资分析。

格陆博科技工资按地区统计：南通招聘需求最多，岗位工资￥6-15K占比最多

南通工资: 71.2%的岗位拿￥6-15K/月

3.4% 4.5-6K 18.4% 6-8K 10.3% 8-10K 42.5% 10-15K 12.6% 15-20K 6.9% 20-30K 5.7% 30-50K

地区热招岗位

说明：格陆博科技有限公司分布在哪些城市？格陆博科技各地区工资怎么样？根据近一年招聘岗位分析，南通71.2%的岗位工资为￥6-15K。仅供参考。

格陆博科技员工福利待遇

添加福利

五险一金绩效奖金节日福利带薪年假年终奖金专业培训定期体检弹性工作包住宿做五休二 13薪包三餐

格陆博科技员工资一览表/工资排行

职位名称

选择地区

薪酬↓ (企业发布)

说明： 格陆博科技员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

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ABS +41%

epb +72%

制动系统 +91%

底盘系统 +37%

智能底盘 +19%

线控底盘 +2%

液压 +21%

电磁阀 -12%

汽车零部件 +48%

汽车工业 +109%

ADAS系统 +87%

制动器 +66%

制动器总成 +200%

汽车电子 +78%

智能辅助驾驶 +69%

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