工资待遇怎么样

梁山县步步高房地产开发有限公司薪资待遇好吗？工资高吗？薪酬区间：￥3K-50K之间，其中54.1%的岗位拿6-10K，建筑/房地产/装饰装修/物业管理类岗位占比最多达50.8%，薪酬￥8-15K占比较高。本科工资￥21.9K。济宁工资￥12.4K。

薪酬区间: 3K - 50K，其中54.1%的岗位拿￥6-10K

6.6% 3-4.5K 4.9% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 21.3% 10-15K 1.6% 15-20K 11.5% 30-50K

说明：梁山县步步高房地产开发有限公司工资统计来自于近一年61条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

￥6-10K

54.1%的岗位拿

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀉 51%

与同地区比

򀀉 29%

与同行比

说明：济宁地区公司平均工资￥8188 ，济宁房地产行业公司平均工资￥9597

梁山县步步高房地产开发有限公司薪酬区间：3-4.5K占比6.6%，4.5-6K占比4.9%，10-15K占比21.3%，15-20K占比1.6%，30-50K占比11.5%。平均工资对比济宁地区公司+51%，对比济宁房地产行业公司+29%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

管理

工资按部门统计：建筑/房地产/装饰装修/物业管理类最多，岗位工资￥8-15K占比最多

建筑/房地产/装饰装修/物业管理类工资: 64.5%的岗位拿￥8-15K/月

6.5% 3-4.5K 9.7% 4.5-6K 6.5% 6-8K 41.9% 8-10K 22.6% 10-15K 3.2% 15-20K 9.7% 30-50K

建筑/房地产/装饰装修/物业管理类热招岗位

梁山县步步高房地产开发有限公司有哪些部门？各部门工资高吗？根据近一年招聘岗位分析，建筑/房地产/装饰装修/物业管理类64.5%的岗位工资为￥8-15K。仅供参考

招聘学历要求：大专最多

3.3% 高中 57.4% 大专 27.9% 本科 11.5% 不限

梁山县步步高房地产开发有限公司需要什么学历？大专占比最多，占57.4%，本科占27.9%，不限占11.5%，高中（含中专，中技）占3.3%

工资按学历统计

说明：梁山县步步高房地产开发有限公司工资按学历统计，大专工资￥9.3K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

热招岗位工资待遇

梁山县步步高房地产开发有限公司员工工资高吗？为你提供：人力，土建，物业，财务，施工，项目经理，预算员，成本经理，点击查看详细岗位薪资分析。

本科工资待遇（更多）

本科工资：99.9%的人拿￥6-50K

***  ? 6-8K 17.6% 8-10K 17.6% 10-15K ***  ? 30-50K

本科热招岗位

梁山县步步高房地产开发有限公司本科工资怎么样？99.9%的本科岗位拿￥6-50K，8-10K占17.6%，10-15K占17.6%。本科热招岗位有：运营，人力，财务，成本负责人，设计经理，建筑工程，建筑设计，总工，点击查看详细岗位薪资分析。

工资按地区统计：济宁招聘需求最多，岗位工资￥6-10K占比最多

济宁工资: 53.4%的岗位拿￥6-10K/月

6.7% 3-4.5K 5% 4.5-6K 26.7% 6-8K 26.7% 8-10K 21.7% 10-15K 1.7% 15-20K 11.7% 30-50K

地区热招岗位

说明：梁山县步步高房地产开发有限公司分布在哪些城市？各地区工资怎么样？根据近一年招聘岗位分析，济宁53.4%的岗位工资为￥6-10K。仅供参考。

员工福利待遇

添加福利

带薪年假

员工资一览表/工资排行

职位名称

选择地区

薪酬↓ (企业发布) 薪酬 (用户分享)

说明： 梁山县步步高房地产开发有限公司员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

济宁物业行业人才需求趋势分析更多

房地产 -8%

房地产开发 -8%

监理 -26%

园林/园艺 -17%

企业服务 -58%

物业 -60%

规划设计 -13%

棉花 -95%

城乡建设 +30%

皮棉 -98%

合规管理 -30%

商业综合体 -10%

设计服务 -34%

工程建设 -47%

企业合规 -27%

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