协力管理咨询（深圳）有限公司怎么样

公司概况

性质：合资 规模：100-499人 成立：22年
行业： 专业服务(咨询、人力资源、财会)
全称： 协力管理咨询（深圳）有限公司。

发展阶段

排名：深圳管理咨询公司人气排名第37名
工资： 60.1%的岗位拿2-15K，2026年较去年下降14%。。
研发： “电子/电器/通信技术类”需求占21.4%，“计算机/网络/技术类”占6.8%，“机械/仪器仪表类”占3.9%。
招聘： 2026年较2025年下降69%。
要求：学历：本科最多，占70.9%。经验：5-10年最多，占25.2%。
地区：分布在4个地区，深圳占37.9%，上海占30.1%，广州占13.6%，大连占11.7%。

公司介绍

Dezan Shira & Associates are a specialist foreign direct investment practice, providing legal, audit tax services to multinationals investing in China, China Hong Kong, India & Vietnam.
Established in 1992, we are a Asia Regional practice with sixteen offices in these jurisdictions, employing almost 300 legal, accounting audit professionals.

The advantages of working fus

Hectic but friendly nourishing working environment where one’s ambitions potential can grow develop
Career advancement potential open to all levels
Possibilities to relocate to different offices
Being part of a successful well known fast developing consulting firm in Asia

Additional background information on Dezan Shira & Associates can be found at

We shall offer competitive packages to the right candidate terrific career advancement opportunities.

展开

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

信息有误？认领后修改

招聘需求增长速度怎么样（42个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：增长164%
2024：增长357%
2023：下降56%
2022：下降36%

历年招聘：

2021年 50个 2022年 32个 2023年 14个 2024年 64个 2025年 169个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

深圳 12 上海 9 大连 6 杭州 2 广州 1

校园招聘 & 高学历人才需求

应届生 2 实习生 4

说明：协力管理咨询（深圳）有限公司招聘需求增长速度怎么样？2021年50个，2022年32个（下降36%），2023年14个（下降56%），2024年64个（增长357%），2025年169个（增长164%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

硕士岗位人才需求分析

（更多）

暂无

增长速度

硕士历年招聘： 2025年

2021年 1个 2022年 1个 2025年 2个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

暂无

硕士工资 򀀩

协力管理咨询（深圳）有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样？历年硕士招聘职位量：2021年1个，2022年1个（下降36%），2025年2个（增长164%）。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

电子/电器/通信技术类人才需求22个，占21.4%，热招岗位：

协力管理咨询（深圳）有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“电子/电器/通信技术类”需求占21.4%，“计算机/网络/技术类”占6.8%，“机械/仪器仪表类”占3.9%，“医疗卫生/美容保健类”占2.9%，“电气/能源/动力类”占1%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共103条）

管理

薪酬概况

薪酬区间: 2K - 50K，其中60.1%的岗位拿￥2-15K

***  ? 2-3K 5.8% 6-8K 6.8% 8-10K ***  ? 10-15K 16.5% 15-20K 8.7% 20-30K 9.7% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年103条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

财务/审计/统计类￥9.6K  电子/电器/通信技术类  在校学生类  销售类  工厂生产类 

协力管理咨询（深圳）有限公司工资待遇怎么样？60.1%的岗位拿2-15K，应届生工资￥2.9K。与同行业比-15%，财务/审计/统计类平均工资￥9.6K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

协力管理咨询（深圳）有限公司员工工资高吗？为你提供：实习生，te，account，oc，会计，审计，ma，销售，ie，法务，pm，咨询顾问，税务，bd，erp，pr，测试实习，财务，软件测试，运营，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

财务/审计/统计类
占了28.2% 28.2%
电子/电器/通信技术类
占了21.4% 21.4%
在校学生类
占了19.4% 19.4%
销售类
占了16.5% 16.5%

职位地区

学历要求

本科
占了70.9% 70.9%
不限
占了18.4% 18.4%
大专
占了10.7% 10.7%

经验要求

5-10年
占了25.2% 25.2%
不限
占了22.3% 22.3%
3-5年
占了18.4% 18.4%
应届生
占了17.5% 17.5%

查看详细分析

协力管理咨询（深圳）有限公司招聘要求怎么样：协力管理咨询（深圳）有限公司都在招什么人？招聘类别财务/审计/统计类占比最多占28.2%，其次是电子/电器/通信技术类占21.4%。什么学历能进？本科占比最多占70.9%，其次是不限占18.4%。工作经验有什么要求？5-10年占比最多占25.2%，其次是不限占22.3%。工作地区在哪？深圳占比最多占37.9%，其次是上海占30.1%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。