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人气  709   |   粉丝  1   |   反馈  4 认领公司

公司概况

发展阶段

  • 荣誉: 科技型中小企业 国家高新技术企业 根据算法标注
  • 工资: 75.5%的岗位拿6-15K,2026年较去年增长52%。。
  • 研发: “计算机/网络/技术类”需求占36.6%,“其他(研发和技术类)”占7.3%,“机械/仪器仪表类”占2.4%。
  • 招聘: 2026年较2025年增长363%。
  • 要求: 学历:本科最多,占80.5%。经验:不限最多,占80.5%。
  • 地区: 分布在3个地区,北京占46.3%,杭州占26.8%,郑州占14.6%,济南占7.3%。

公司介绍

杭州合学教育科技有限公司是一家为高职院校提供科创教育信息化建设服务的高新技术企业。

企业以“教育赋能科技,科技助力教育”为理念,以“开发科技新思维,提升科技创造能力,造就科技卓越人才”为己任,背靠浙江大学教育与科技资源,紧密跟踪人工智能等科技前沿,凭借自身独特的自主创新实力和成果,正在稳步向着国际化科创教育大型平台迈进。

公司旗下现有"奇异思维"教育品牌与杭州陨石、新疆合学及贵州合学等子公司,致力为高等院校、职业院校及中小学提供“奇异思维”科创教育解决方案。

总部驻于浙江省杭州市西湖区西园八路三号浙大紫金众创小镇E1幢-401室
奇异思维网址:

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招聘需求增长速度怎么样 (36个在线职位)

管理
?
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 增长100%
  • 2024: 下降90%
  • 2023: 增长290%
  • 2022: 下降55%
历年招聘:
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
说明:杭州合学教育科技有限公司招聘需求增长速度怎么样?2021年22个,2022年10个(下降55%),2023年39个(增长290%),2024年4个(下降90%),2025年8个(增长100%)。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

研发实力(技术人才需求)

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杭州合学教育科技有限公司技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“计算机/网络/技术类”需求占36.6%,“其他(研发和技术类)”占7.3%,“机械/仪器仪表类”占2.4%,“生物/制药/化工/环保类”占2.4%,“美术/设计/创意类”占2.4%。 仅供参考。

工资待遇怎么样 (共41条)

管理
薪酬区间: 2K - 30K,其中75.5%的岗位拿¥6-15K
说明:工资统计来自于近一年41条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
杭州合学教育科技有限公司工资待遇怎么样?75.5%的岗位拿6-15K,本科工资¥11.9K。与同行业比-27%,计算机/网络/技术类平均工资¥15.2K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

热招岗位工资待遇

(更多)
杭州合学教育科技有限公司员工工资高吗?为你提供:会计,出纳,市场,开发工程师,行政,财务,资料员,软件测试,运维,运营,bp,erp,hr,it支持,java,产品经理,仓库,前端,办公室主任,后勤,点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

相关行业标签

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职位类别

  • 计算机/网络/技术类
    占了36.6% 36.6%
  • 财务/审计/统计类
    占了22% 22%
  • 经营管理类
    占了14.6% 14.6%
  • 行政/后勤类
    占了12.2% 12.2%

学历要求

  • 本科
    占了80.5% 80.5%
  • 大专
    占了19.5% 19.5%

经验要求

  • 不限
    占了80.5% 80.5%
  • 1-3年
    占了14.6% 14.6%
  • 3-5年
    占了2.4% 2.4%
  • 5-10年
    占了2.4% 2.4%
查看详细分析

杭州合学教育科技有限公司招聘要求怎么样:杭州合学教育科技有限公司都在招什么人? 招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占36.6%,其次是财务/审计/统计类占22%。什么学历能进?本科占比最多占80.5%,其次是大专占19.5%。工作经验有什么要求?不限占比最多占80.5%,其次是1-3年占14.6%。工作地区在哪?北京占比最多占46.3%,其次是杭州占26.8%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 300万(元)
法定代表: 金琦明
成立时间:
信用代码: 9133010668294303XR
注册地址: 浙江省杭州市西湖区智汇众创中心1号楼401室-3

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