工资待遇怎么样

厦门巧伯乐人力资源管理顾问有限公司薪资待遇好吗？工资高吗？薪酬区间：￥4.5K-50K之间，其中75.8%的岗位拿20-50K，2026年较上年+58%。电子/电器/通信技术类岗位占比最多达25.9%，薪酬￥20-50K占比较高。本科工资￥33.6K。



薪酬区间: 4.5K - 50K，其中75.8%的岗位拿￥20-50K

1.7% 4.5-6K 1.7% 10-15K ***  ? 20-30K ***  ? 30-50K 20.7% 50K以上

说明：厦门巧伯乐人力资源管理顾问有限公司工资统计来自于近一年58条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

￥20-50K

75.8%的岗位拿

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

历年工资变化

￥16.3k 2021年 ￥17.6k 2022年 ￥17.6k 2023年 ￥17.3k 2024年 ￥23k 2025年 ***  ? 2026年

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀉 216%

与同地区比

򀀉 229%

与同行比

说明：厦门地区公司平均工资￥11504 ，厦门专业服务(咨询、人力资源、财会)行业公司平均工资￥11039

厦门巧伯乐人力资源管理顾问有限公司薪酬区间：4.5-6K占比%，10-15K占比%，50K以上占比%。历年工资变化：2025年平均工资￥23K，2024年平均工资￥17.3K，2023年平均工资￥17.6K，2022年平均工资￥17.6K，2021年平均工资￥16.3K。平均工资对比厦门地区公司+216%，对比厦门专业服务(咨询、人力资源、财会)行业公司+229%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错



管理

工资按部门统计：电子/电器/通信技术类最多，岗位工资￥20-50K占比最多

电子/电器/通信技术类工资: 73.3%的岗位拿￥20-50K/月

6.7% 10-15K 33.3% 20-30K 40% 30-50K 20% 50K以上

电子/电器/通信技术类热招岗位

厦门巧伯乐人力资源管理顾问有限公司有哪些部门？根据近一年招聘岗位分析，电子/电器/通信技术类最多占25.9%，招聘工资中排名第33 。厦门巧伯乐人力资源管理顾问有限公司各部门工资待遇怎么样？电子/电器/通信技术类73.3%的岗位工资拿￥20-50K。仅供参考。

招聘学历要求：本科最多

3.4% 高中 44.8% 大专 46.6% 本科 5.2% 不限

厦门巧伯乐人力资源管理顾问有限公司需要什么学历？本科占比最多，占46.6%，大专占44.8%，不限占5.2%，高中（含中专，中技）占3.4%

工资按学历统计

说明：厦门巧伯乐人力资源管理顾问有限公司工资按学历统计，大专工资￥38.3K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

热招岗位工资待遇

厦门巧伯乐人力资源管理顾问有限公司员工工资高吗？为你提供：销售，人力，大客户，研发经理，招商，研发工程师，设计工程师，设计师，点击查看详细岗位薪资分析。

本科工资待遇（更多）

本科工资：88.8%的人拿￥20-50K

3.7% 10-15K ***  ? 20-30K ***  ? 30-50K 7.4% 50K以上

本科热招岗位

厦门巧伯乐人力资源管理顾问有限公司本科工资怎么样？88.8%的本科岗位拿￥20-50K，10-15K占%，50K以上占%。本科热招岗位有：研发经理，设计工程师，开发工程师，研发主管，研发设计，硬件，自动化，设计师，点击查看详细岗位薪资分析。

厦门巧伯乐人力资源管理顾问有限公司员工福利待遇

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员工资一览表/工资排行

职位名称工作地区薪酬↓ (企业发布)

说明： 厦门巧伯乐人力资源管理顾问有限公司员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

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人力资源/HR外包 -17%

猎头 +92%

管理咨询 +1%

服务外包 -1%

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