招聘要求（45个在线职位）

按地区统计 

增长速度

2026年较2025年

2025：增长229%
2024：下降42%
2023：增长500%

历年招聘： 2026年比2025年多44个职位

2022年 2个 2023年 12个 2024年 7个 2025年 23个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

工资待遇怎么样（共67条）

薪酬区间: 4.5K - 50K，其中38.8%的岗位拿￥6-10K

6% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 7.5% 10-15K 14.9% 15-20K 16.4% 20-30K 14.9% 30-50K

历年工资

￥15k 2023年 ￥9.4k 2024年 ￥18.2k 2025年 ***  ? 2026年

声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

招聘学历要求：本科最多

4.5% 高中 17.9% 大专 76.1% 本科 1.5% 不限

中国水利水电第十二工程局有限公司需要什么学历？本科占比最多，占76.1%，大专占17.9%，高中（含中专，中技）占4.5%，不限占1.5%

工资按学历统计

说明：中国水利水电第十二工程局有限公司工资按学历统计，大专工资￥14.2K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

招聘经验要求：不限最多

4.5% 1-3年 26.9% 3-5年 26.9% 5-10年 41.8% 不限

中国水利水电第十二工程局有限公司经验要求高吗？不限占比最多占41.8%，5-10年占26.9%，3-5年占26.9%，1-3年占4.5%

工资按经验统计

说明：中国水利水电第十二工程局有限公司工资按经验统计，1-3年工资￥8.3K，3-5年工资￥28.5K，5-10年工资￥21.8K，不限工资￥7.8K

人员结构：建筑/房地产/装饰装修/物业管理类最多

建筑/房地产/装饰装修/物业管理类 47.9%(35) 򀀩

电气/能源/动力类 23.3%(17) 򀀩

其他（研发和技术类） 20.5%(15) 򀀩

电子/电器/通信技术类 8.2%(6) 򀀩

项目管理类 8.2%(6) 򀀩

中国水利水电第十二工程局有限公司有哪些部门？建筑/房地产/装饰装修/物业管理类最多，占47.9%，电气/能源/动力类占23.3%，其他（研发和技术类）占20.5%，法律类占13.7%，计算机/网络/技术类占9.6%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。

热招岗位工资待遇

中国水利水电第十二工程局有限公司员工工资高吗？为你提供：施工，安全，建筑工程，工程技术，工程项目，电气，管理人员，工程管理，点击查看详细岗位薪资分析。

工作地区：主要分布在杭州

杭州￥19.5K 76.1%(51) 򀀩

说明：中国水利水电第十二工程局有限公司在哪些城市有办公地点？主要分布如下：杭州占76.1%，统计依赖近一年招聘职位，仅供参考。

公司发展前景怎么样

历年在招岗位地区分布

1 2022 3 2023 3 2024 6 2025 6 2026

中国水利水电第十二工程局有限公司就业前景分析：2026年中国水利水电第十二工程局有限公司在招地区6个，与2025持平

杭州电力工程施工行业人才需求趋势分析更多

水利 +13%

抽水蓄能 +3%

输变电 +3%

建筑施工 +15%

施工总承包 -16%

监理 -21%

市政 +3%

污水处理 -8%

建筑工程 +43%

公路工程 -21%

机电设备安装 +8%

钢结构 +1%

环境工程 +29%

工程测量 -37%

桥梁工程 -8%

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