中山百佳妇产医院招聘要求（39个在线职位）

增长速度

2026年较2025年

2025：下降11%
2024：下降2%
2023：增长224%
2022：下降51%

中山百佳妇产医院历年招聘： 2026年比2025年少3个职位

2021年 35个 2022年 17个 2023年 55个 2024年 54个 2025年 48个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

中山百佳妇产医院最新招聘

中山百佳妇产医院工资待遇怎么样（共75条）

中山百佳妇产医院薪酬区间: 2K - 20K，其中90.6%的岗位拿￥3-15K

4% 2-3K ***  ? 3-4.5K 9.3% 4.5-6K 16% 6-8K 9.3% 8-10K ***  ? 10-15K 4% 15-20K

中山百佳妇产医院历年工资

声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

招聘学历要求：大专最多

2.7% 初中 24% 高中 57.3% 大专 8% 本科 8% 不限

中山百佳妇产医院需要什么学历？大专占比最多，占57.3%，高中（含中专，中技）占24%，本科占8%，不限占8%，初中占2.7%

工资按学历统计

说明：中山百佳妇产医院工资按学历统计，大专工资￥8.1K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

招聘经验要求：1-3年最多

57.3% 1-3年 21.3% 3-5年 5.3% 5-10年 16% 不限

中山百佳妇产医院经验要求高吗？1-3年占比最多占57.3%，3-5年占21.3%，不限占16%，5-10年占5.3%

工资按经验统计

说明：中山百佳妇产医院工资按经验统计，1-3年工资￥6.5K，3-5年工资￥7.4K，5-10年工资￥12.5K，不限工资￥9.3K

中山百佳妇产医院人员结构：医疗卫生/美容保健类最多

医疗卫生/美容保健类 77.3%(58) 򀀩

酒店/餐饮/旅游/服务类 25.3%(19) 򀀩

电子/电器/通信技术类 2.7%(2) 򀀩

翻译类 2.7%(2) 򀀩

经营管理类 1.3%(1) 򀀩

中山百佳妇产医院有哪些部门？医疗卫生/美容保健类最多，占77.3%，酒店/餐饮/旅游/服务类占25.3%，客户服务类占17.3%，行政/后勤类占12%，销售类占6.7%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。

中山百佳妇产医院热招岗位工资待遇

中山百佳妇产医院有限公司员工工资高吗？为你提供：护士，b超，医师，产科，儿科，助产，妇科医生，客服，点击查看详细岗位薪资分析。

中山百佳妇产医院发展前景怎么样

中山百佳妇产医院历年在招岗位地区分布

1 2021 1 2022 1 2023 1 2024 1 2025 1 2026

中山百佳妇产医院就业前景分析：2026年中山百佳妇产医院在招地区1个，与2025持平

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产后康复 +13%

健康管理 +12%

医疗服务 -31%

医疗科技 -3%

美容 +11%

妇产医院 +11%

保健

康复 -12%

健康评估 -4%

产前检查 +44%

生殖医学 +16%

健康筛查 +56%

康复治疗 -11%

康复管理 +3%

健康科技 +6%

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