东莞市车品逸电子科技有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：少于50人 成立：9年
行业： 公关/市场推广/会展、汽车后市场、汽车零配件、电子技术/半导体/集成电路
全称： 东莞市车品逸电子科技有限公司。

发展阶段

荣誉：理事单位常务理事单位根据算法标注
工资： 86.7%的岗位拿6-15K，2026年较去年下降18%。。
招聘： 2026年较2025年增长22%。
要求：学历：大专最多，占53.3%。经验：1-3年最多，占56.7%。
地区：分布在1个地区，东莞占100%。

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

公司介绍

车品逸科技有限公司东莞分公司（简称：车品逸）成立于2011年，是一家专业从事汽车影音导航、智能行车安全安全系统及其它汽车电子类相关产品的销售、改装服务的综合性一体化销售服务企业。公司拥有车品逸和悦声两大产品品牌，并代理深圳市正鼎科技有限公司尊跃品牌智能导航影音产品的销售。产品覆盖专车专用汽车导航、智能泊车前后视系统、智能泊车前后雷达系统、胎压监测系统、电子雷达测速预警、移动数字电视等汽车相关类产品。

展开

招聘需求增长速度怎么样（2个在线职位）

管理

+22%

增长速度

2026年较2025年

2025：增长229%

历年招聘： 2026年比2025年多5个职位

2021年 33个 2024年 7个 2025年 23个 2026年 28个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

东莞 4

仓管员

东莞 | 高中以上 | 3-5年 | 全职 | 6000-8000

2026-09-17

品质主管

东莞 | 大专以上 | 3-5年 | 全职 | 10000-15000

2026-08-18

说明：东莞市车品逸电子科技有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年28个（增长22%），2025年23个（增长229%），2024年7个，2021年33个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共30条）

管理

薪酬概况

￥6-15K

86.7%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 50K，其中86.7%的岗位拿￥6-15K

3.3% 4.5-6K ***  ? 6-8K 10% 8-10K ***  ? 10-15K 6.7% 15-20K 3.3% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年30条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

客户服务类￥11.5K  贸易/物流/采购/运输类  计算机/网络/技术类  文体/影视/写作/媒体类  工厂生产类 

东莞市车品逸电子科技有限公司工资待遇怎么样？86.7%的岗位拿6-15K，本科工资￥。与同行业比+3%，客户服务类平均工资￥11.5K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

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荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

客户服务类
占了40% 40%
贸易/物流/采购/运输类
占了26.7% 26.7%
计算机/网络/技术类
占了23.3% 23.3%
文体/影视/写作/媒体类
占了20% 20%

职位地区

东莞
占了100% 100%

学历要求

大专
占了53.3% 53.3%
不限
占了26.7% 26.7%
初中
占了10% 10%
本科
占了6.7% 6.7%

经验要求

1-3年
占了56.7% 56.7%
3-5年
占了26.7% 26.7%
5-10年
占了10% 10%
不限
占了6.7% 6.7%

查看详细分析

东莞市车品逸电子科技有限公司招聘要求怎么样：东莞市车品逸电子科技有限公司都在招什么人？招聘类别客户服务类占比最多占40%，其次是贸易/物流/采购/运输类占26.7%。什么学历能进？大专占比最多占53.3%，其次是不限占26.7%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占56.7%，其次是3-5年占26.7%。工作地区在哪？东莞占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。