东莞市港本电源实业有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：100-499人 成立：9年
行业： 电子技术/半导体/集成电路
全称： 东莞市港本电源实业有限公司。

发展阶段

排名：东莞开关电源公司人气排名第80名东莞适配器公司人气排名第81名东莞电源变压器公司人气排名第14名东莞电源公司人气排名第474名
荣誉：高新技术企业省级高新技术企业根据算法标注
工资： 86.6%的岗位拿4.5-8K，2025年较去年下降22%。。
招聘： 2025年较2024年下降63%。
要求：学历：不限最多，占86.7%。经验：不限最多，占73.3%。
地区：分布在1个地区，东莞占100%。

公司介绍

东莞市港本电源实业有限公司---“港奇集团”旗下全资子公司！总公司成立于2004年4月,历经20年稳健发展，已经成为电源品牌*！为加快助推企业实现高端化、多元化和国际化的战略升级，总公司于2017年12月成立东莞市港本电源实业有限公司,工厂面积6800多平米,员工200多人.公司致力于各类开关电源、电源适配器的研发、制造与销售。产品广泛应用于音视频类、小家电、灯饰、礼品以及信息技术类产品等领域。公司通过ISO9001:2015、ISO14001:2015国际质量管理体系及环境体系认证，产品通过众多国际及国内安规认证：CE/FCC/UL/ROHS/CCC等。我们秉承：用心做产品、用爱做企业、用科技创新、诚信经营的企业发展理念，为客户提供更安全、更节能、更长寿命的品质电源！我们欢迎海内外朋友携手合作，共创、共享美好未来！

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招聘需求增长速度怎么样（8个在线职位）

管理

增长速度

2025年较2024年

2024：增长58%
2023：下降43%
2022：下降13%
2021：下降35%

历年招聘：

2020年 37个 2021年 24个 2022年 21个 2023年 12个 2024年 19个 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

东莞 7

说明：东莞市港本电源实业有限公司招聘需求增长速度怎么样？2020年37个，2021年24个（下降35%），2022年21个（下降13%），2023年12个（下降43%），2024年19个（增长58%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共15条）

管理

薪酬概况

￥4.5-8K

86.6%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 15K，其中86.6%的岗位拿￥4.5-8K

6.7% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 6.7% 10-15K

说明：工资统计来自于近一年15条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

工厂生产类￥5.5K  质量管理类  技工类  客户服务类  行政/后勤类 

东莞市港本电源实业有限公司工资待遇怎么样？86.6%的岗位拿4.5-8K，与同行业比-40%，工厂生产类平均工资￥5.5K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

工厂生产类
占了40% 40%
质量管理类
占了26.7% 26.7%
技工类
占了20% 20%
客户服务类
占了13.3% 13.3%

职位地区

东莞
占了100% 100%

学历要求

不限
占了86.7% 86.7%
大专
占了13.3% 13.3%

经验要求

不限
占了73.3% 73.3%
1-3年
占了26.7% 26.7%

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东莞市港本电源实业有限公司招聘要求怎么样：东莞市港本电源实业有限公司都在招什么人？招聘类别工厂生产类占比最多占40%，其次是质量管理类占26.7%。什么学历能进？不限占比最多占86.7%，其次是大专占13.3%。工作经验有什么要求？不限占比最多占73.3%，其次是1-3年占26.7%。工作地区在哪？东莞占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。