宁波昕科工贸有限公司怎么样

公司概况

发展阶段

排名：宁波亚马逊跨境电商公司人气排名第183名宁波跨境电商公司人气排名第255名宁波家电公司人气排名第125名宁波家用电器公司人气排名第172名
工资： 84.2%的岗位拿8-15K，2025年较去年下降7%。。
招聘： 2025年较2024年增长40%。
要求：学历：本科最多，占42.1%。经验：不限最多，占31.6%。
地区：分布在1个地区，宁波占100%。

公司介绍

1、熟练运用设计软件，有产品开发经验。
2、对产品开发和设计有热情和想法。
3、致力于开发有创意的新型的实用的居家百货、日用家电、个人护理类产品。
主要负责：产品开发调研，产品设计等工作。
***会使用PROE,UG，、PS、keyshot、CAD、犀牛等相关设计软件，以外观设计为主。

本公司定位“创新+实用产品的开发与推广”曾从0到1开发出过若干个市场热销的爆款产品。诚邀您加入。
后期可享受开发成果销售提成。
***，法定假日休，年休假，过年放假半个月左右，节日礼物，生日礼品，团队活动基金等。
公司办公环境良好，团队活力有朝气。

展开

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

信息有误？认领后修改

招聘需求增长速度怎么样（6个在线职位）

管理

增长速度

2025年较2024年

2024：下降62%
2023：增长13%
2022：增长53%
2021：下降35%

历年招聘：

2020年 23个 2021年 15个 2022年 23个 2023年 26个 2024年 10个 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

宁波 1

QE小家电质量工程师

宁波 | 本科以上 | 5-10年 | 全职 | 9000-12000

2026-04-05

硬件产品经理

宁波 | 本科以上 | 3-5年 | 全职 | 10000-12000

2026-02-23

说明：宁波昕科工贸有限公司招聘需求增长速度怎么样？2020年23个，2021年15个（下降35%），2022年23个（增长53%），2023年26个（增长13%），2024年10个（下降62%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共19条）

管理

薪酬概况

薪酬区间: 4.5K - 15K，其中84.2%的岗位拿￥8-15K

5.3% 4.5-6K 10.5% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K

说明：工资统计来自于近一年19条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

计算机/网络/技术类￥10.7K  贸易/物流/采购/运输类  客户服务类  工厂生产类  质量管理类 

宁波昕科工贸有限公司工资待遇怎么样？84.2%的岗位拿8-15K，本科工资￥10.8K。与同行业比-21%，计算机/网络/技术类平均工资￥10.7K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

职位类别

计算机/网络/技术类
占了36.8% 36.8%
贸易/物流/采购/运输类
占了31.6% 31.6%
客户服务类
占了26.3% 26.3%
工厂生产类
占了26.3% 26.3%

职位地区

宁波
占了100% 100%

学历要求

本科
占了42.1% 42.1%
大专
占了42.1% 42.1%
高中
占了10.5% 10.5%
不限
占了5.3% 5.3%

经验要求

不限
占了31.6% 31.6%
1-3年
占了26.3% 26.3%
3-5年
占了26.3% 26.3%
5-10年
占了15.8% 15.8%

查看详细分析

宁波昕科工贸有限公司招聘要求怎么样：宁波昕科工贸有限公司都在招什么人？招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占36.8%，其次是贸易/物流/采购/运输类占31.6%。什么学历能进？本科占比最多占42.1%，其次是大专占42.1%。工作经验有什么要求？不限占比最多占31.6%，其次是1-3年占26.3%。工作地区在哪？宁波占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。