深圳市创通电子器械有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：100-499人 成立：8年
行业： 贸易/进出口、医疗/护理/卫生
全称： 深圳市创通电子器械有限公司。

发展阶段

排名：深圳美容公司人气排名第66名深圳大健康公司人气排名第193名
荣誉：科技型中小企业市级专精特新中小企业根据算法标注
工资： 76.7%的岗位拿15-30K，2026年较去年下降10%。。
研发： “计算机/网络/技术类”需求占39.5%，“美术/设计/创意类”占7%，“医疗卫生/美容保健类”占2.3%。
招聘： 2026年较2025年下降67%。
要求：学历：本科最多，占88.4%。经验：3-5年最多，占48.8%。
地区：分布在1个地区，深圳占90.7%，上海占9.3%。

公司介绍

MYTREX，2014年创立于日本福冈市，是一家研发销售高端智能电子产品的企业，主要涉及按摩类、美容类和健康训练三大类。
MYTREX自成立起主要销往日本市场，并迅速发展成为日本消费者喜爱的美容健康知名品牌。2023年中旬MYTREX产品始销全球。截止2024年6月，公司产品销售数量累计250w+台，销售分布至20多个国家/地区，销售渠道广布线上及线下。
截至2024年8月，MYTREX已在全球范围内取得80+项发明、实用新型专利和专利储备，连续三年荣获德国IF设计大奖。

产品理念：因健康而美丽
MYTREX坚持重研发，重效果，重品质、重体验的产品理念，为用户提供更加健康、美丽的生活方式。

文化价值观：
变化带来希望
挑战升华自我
视产品如人品
视用户为家人

“职”等你来：
MYTREX由2023年开始进军国内市场，国内市场重点发展美容电子赛道。如果你也对智能化健康美容产品充满热情，如果你也热衷于在未知的领域找到突破的方向，那就加入我们吧！怀揣着你的梦想与我们一起飞往更广阔的世界！
公司网站：https://mytrex.jp/ https://mytrex.global/

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招聘需求增长速度怎么样（12个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：增长218%
2024：增长240%
2023：下降64%
2022：增长133%

历年招聘：

2021年 6个 2022年 14个 2023年 5个 2024年 17个 2025年 54个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

深圳 12

说明：深圳市创通电子器械有限公司招聘需求增长速度怎么样？2025年54个（增长218%），2024年17个（增长240%），2023年5个（下降64%），2022年14个（增长133%），2021年6个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

计算机/网络/技术类人才需求17个，占39.5%，热招岗位：

深圳市创通电子器械有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“计算机/网络/技术类”需求占39.5%，“美术/设计/创意类”占7%，“医疗卫生/美容保健类”占2.3%，“机械/仪器仪表类”占2.3%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共43条）

管理

薪酬概况

￥15-30K

76.7%的岗位拿

薪酬区间: 10K - 50K，其中76.7%的岗位拿￥15-30K

14% 10-15K ***  ? 15-20K ***  ? 20-30K 9.3% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年43条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

客户服务类￥18.7K  计算机/网络/技术类  市场/公关/媒介类  贸易/物流/采购/运输类  销售类 

深圳市创通电子器械有限公司工资待遇怎么样？76.7%的岗位拿15-30K，本科工资￥。与同行业比+35%，客户服务类平均工资￥18.7K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

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荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

客户服务类
占了53.5% 53.5%
计算机/网络/技术类
占了39.5% 39.5%
市场/公关/媒介类
占了20.9% 20.9%
贸易/物流/采购/运输类
占了14% 14%

职位地区

学历要求

本科
占了88.4% 88.4%
大专
占了11.6% 11.6%

经验要求

3-5年
占了48.8% 48.8%
5-10年
占了30.2% 30.2%
1-3年
占了20.9% 20.9%

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深圳市创通电子器械有限公司招聘要求怎么样：深圳市创通电子器械有限公司都在招什么人？招聘类别客户服务类占比最多占53.5%，其次是计算机/网络/技术类占39.5%。什么学历能进？本科占比最多占88.4%，其次是大专占11.6%。工作经验有什么要求？3-5年占比最多占48.8%，其次是5-10年占30.2%。工作地区在哪？深圳占比最多占90.7%，其次是上海占9.3%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。