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公司概况

发展阶段

公司介绍

【总结】人与人之间的距离只有一个屏幕的距离

视联动力信息技术股份有限公司自2009年成立以来,一直专注于国产通信协议及相关技术的研发及应用,现已发展成为国内为数不多拥有自主研发通信协议的高品质、高安全国产网络通信技术、产品及服务提供商。
视联动力研发了安全的“V2V视联网”协议,采用创新的技术手段,将国密算法应用机制融入协议中,构建起以密码技术为支撑的视联网安全保障体系。采用视联网技术的安全产品率先满足国家*新技术标准,具有标杆示范和里程碑意义。
目前,视联网技术广泛应用于视频会议、网络安全、加密通信、远程医疗、数据安全传输、治理体系现代化、服务业数字化等多种单一或复杂场景。视联网已覆盖全国所有省、市,大部分县区和部分乡镇、村,成为国内采用非IP协议实现真实运行的超十万、跨地域、跨部门的大规模高清视频通信网络。
视联动力现申请专利两千余件,获得国家知识产权优势企业称号,是科技部国家科技支撑计划子课题的承接单位。随着十几年的技术沉淀,视联动力在全国各省市获得长效应用,并将一如既往地向客户提供高品质的技术服务。

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视联动力招聘需求增长速度怎么样 (33个在线职位)

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增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 下降72%
  • 2024: 下降15%
  • 2023: 增长7%
  • 2022: 增长42%
视联动力历年招聘:
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
视联动力校园招聘 & 高学历人才需求
硕士 1
说明:视联动力信息技术股份有限公司招聘需求增长速度怎么样?视联动力2021年426个,2022年603个(增长42%),2023年646个(增长7%),2024年550个(下降15%),2025年155个(下降72%)。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

视联动力硕士岗位人才需求分析

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增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 下降63%
  • 2024: 增长33%
  • 2023: 持平0%-
  • 2022: 增长50%
视联动力硕士历年招聘:
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
视联动力信息技术股份有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样?视联动力历年硕士招聘职位量:2021年4个,2022年6个(增长50%),2023年6个(持平),2024年8个(增长33%),2025年3个(下降63%)。

视联动力博士岗位人才需求分析

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暂无
增长速度
视联动力博士历年招聘: 2024年与2023持平
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
视联动力信息技术股份有限公司博士招聘需求增长速度怎么样?视联动力历年博士招聘职位量:2022年3个(增长50%),2023年2个(持平),2024年2个(增长33%)。

视联动力研发实力(技术人才需求)

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视联动力信息技术股份有限公司技术人才需求怎么样?根据视联动力近一年招聘岗位分析,“计算机/网络/技术类”需求占19.4%,“其他(研发和技术类)”占4.6%,“电子/电器/通信技术类”占0.9%。 仅供参考。

视联动力工资待遇怎么样 (共109条)

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视联动力薪酬概况
薪酬区间: 4.5K - 50K,其中68.8%的岗位拿¥6-15K
说明:工资统计来自于近一年109条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
视联动力信息技术股份有限公司工资待遇怎么样?视联动力68.8%的岗位拿6-15K,本科工资¥。与同行业比-40%,销售类平均工资¥13.6K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

视联动力热招岗位工资待遇

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视联动力信息技术股份有限公司员工工资高吗?为你提供:销售,驻场,技术工程师,政府事务,售前,大客户,运维,运营,安全,技术支持,技术经理,bp,应用开发,开发工程师,方案专家,服务经理,架构师,标准化主管,研发工程师,网络专家,点击查看详细岗位薪资分析。

视联动力是中国500强吗 (更多)

视联动力相关行业标签

职位类别

  • 销售类
    占了45% 45%
  • 计算机/网络/技术类
    占了19.3% 19.3%
  • 市场/公关/媒介类
    占了13.8% 13.8%
  • 技工类
    占了13.8% 13.8%

学历要求

  • 本科
    占了61.5% 61.5%
  • 大专
    占了36.7% 36.7%
  • 硕士
    占了1.8% 1.8%

经验要求

  • 3-5年
    占了35.8% 35.8%
  • 5-10年
    占了28.4% 28.4%
  • 1-3年
    占了27.5% 27.5%
  • 不限
    占了8.3% 8.3%
查看详细分析

视联动力信息技术股份有限公司招聘要求怎么样:视联动力都在招什么人? 视联动力招聘类别销售类占比最多占45%,其次是计算机/网络/技术类占19.3%。视联动力什么学历能进?本科占比最多占61.5%,其次是大专占36.7%。视联动力学历要求高吗?硕士占1.8%。工作经验视联动力有什么要求?3-5年占比最多占35.8%,其次是5-10年占28.4%。视联动力工作地区在哪?重庆占比最多占31.2%,其次是北京占8.3%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 36,396万(元)
法定代表: 杨春晖
成立时间:
信用代码: 91110101685758913M
注册地址: 重庆市渝中区华盛路1号33层(自主承诺)

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重工 起重机 数控 重型机械
“合理有效地利用自然资源,让城市和环境和谐发展”
“高通电子:高科技电子产品的融会贯通为使命,助推各产业各行业信息化、自动化的升级和发展。”
生物医药 卫生用品 中草药 药物研发
金融 信托 投资银行 投资管理
能源 化工/化学 新材料 丁二醇

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